ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
3 января 2008 г. № 4
О ВНЕСЕНИИ ДОПОЛНЕНИЙ В ВЫПУСК 1 ЕДИНОГО
КВАЛИФИКАЦИОННОГО СПРАВОЧНИКА ДОЛЖНОСТЕЙ СЛУЖАЩИХ
(ЕКСД) И ДОПОЛНЕНИЯ В ОБЩЕГОСУДАРСТВЕННЫЙ
КЛАССИФИКАТОР РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ «ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ
И ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ» (ОКРБ-006-96)
На основании Положения о Министерстве труда и социальной
защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета
Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. № 1589 «Вопросы
Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь» в
редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь от 7
февраля 2005 г. № 127, Министерство труда и социальной защиты
Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в выпуск 1 Единого квалификационного справочника
должностей служащих, утвержденный постановлением Министерства труда
Республики Беларусь от 30 декабря 1999 г. № 159, следующие
дополнения:
1.1. в разделе «I. РУКОВОДИТЕЛИ»:
после квалификационной характеристики должности «Заместитель
руководителя организации по идеологической работе» дополнить
квалификационной характеристикой должности «Мастер производственного
обучения» следующего содержания:
«МАСТЕР ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБУЧЕНИЯ
Должностные обязанности. Осуществляет руководство
производственным обучением рабочих (служащих), которое проводится на
специально созданной в организации материально-технической базе или
на рабочих местах организации. Руководит производственной практикой
рабочих (служащих), осваивающих профессию (должность), обеспечивает
соблюдение ими необходимых требований по охране труда. Контролирует
условия и эффективность проводимых занятий, выполнение инструкторами
производственного обучения учебных планов и программ, посещаемость и
успеваемость учащихся. Обеспечивает комплектацию учебных групп при
непрерывном профессиональном обучении рабочих (служащих). Участвует
в разработке учебно-программной документации и ее корректировке в
соответствии с изменениями в содержании обучения. Разрабатывает
методические материалы для обеспечения производственного обучения.
Определяет перечень учебно-производственных работ, необходимую
нормативную, техническую и другую документацию для их выполнения.
Организует проведение квалификационных экзаменов, к которым
допускаются лица, успешно прошедшие полный курс теоретического и
производственного обучения. Обеспечивает составление и
предоставление в установленном порядке отчетности о выполнении
планов подготовки и повышения квалификации кадров структурными
подразделениями организации. Оказывает содействие учащимся
учреждений образования в прохождении производственной практики в
организации.
Должен знать: нормативные правовые акты, другие руководящие и
методические документы, касающиеся организации производственного
обучения; программы и методику производственного обучения;
технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции
(услугам), выпускаемой (оказываемых) в организации; современную
технику и технологии производства; приемы и методы обслуживания и
эксплуатации оборудования; основы педагогики, психологии, возрастной
физиологии; основы экономики и организации производства; основы
трудового законодательства; правила и нормы охраны труда и пожарной
безопасности.
Квалификационные требования. Высшее профессиональное
образование и стаж работы на производстве не менее 2 лет.»;
1.2. в разделе «II. СПЕЦИАЛИСТЫ»:
после квалификационной характеристики должности «Администратор
сетей (администратор системный)» дополнить квалификационной
характеристикой должности «Археолог» следующего содержания:
«АРХЕОЛОГ
Должностные обязанности. Осуществляет научное и методическое
руководство группой специалистов и рабочих, осуществляющих ведение
полевых поисковых работ и раскопок. Участвует в планировании
исторической, военно-исторической и поисковой подготовки. Изучает
материалы, касающиеся событий, происходивших на местах предстоящего
проведения поисковых работ. Проводит опросы местных жителей и
очевидцев с целью уточнения информации по результатам проведения
полевых поисковых работ. Участвует в информационном сопровождении и
архивном обеспечении полевых поисковых работ. Разрабатывает учебно-
методические материалы и концептуальные вопросы выявления и описания
находок. Изучает внешние признаки находок, устанавливает их
подлинность, определяет их исторические и другие особенности.
Проводит экспертизу найденных материалов. Изучает обзоры
периодической печати, передовой отечественный и зарубежный опыт в
области исторических раскопок, внедряет его в практику работы.
Осуществляет документальное сопровождение полевых поисковых работ,
учет поисковых дел и особо ценных находок. Соблюдает требования
охраны труда и пожарной безопасности при проведении работ.
Совершенствует материально-техническую базу поисковых работ и
раскопок. Составляет и перерабатывает описи находок.
Должен знать: нормативные правовые акты, другие руководящие и
нормативно-методические документы, относящиеся к археологии и
истории; методы и технологию проведения исторических и
археологических исследований; основы истории и археологии; порядок и
методы археологических и исторических исследований; передовой
отечественный и зарубежный опыт проведения археологических работ;
основы экономики, организации труда и управления; общие сведения об
устройстве персональных электронно-вычислительных машин и правила их
эксплуатации; основы трудового законодательства; правила и нормы
охраны труда и пожарной безопасности при проведении археологических
работ.
Квалификационные требования.
Археолог I квалификационной категории: высшее профессиональное
образование и стаж работы в должности археолога II категории не
менее 3 лет.
Археолог II квалификационной категории: высшее
профессиональное образование и стаж работы в должности археолога не
менее 3 лет.
Археолог: высшее профессиональное образование без предъявления
требований к стажу работы либо среднее специальное образование и
стаж работы на должностях, замещаемых специалистами со средним
специальным образованием, не менее 3 лет.»;
после квалификационной характеристики должности «Бухгалтер-
ревизор» дополнить квалификационной характеристикой должности
«Воспитатель общежития» следующего содержания:
«ВОСПИТАТЕЛЬ ОБЩЕЖИТИЯ
Должностные обязанности. Организует воспитательную, культурно-
массовую, физкультурно-оздоровительную работу с проживающими.
Проводит мероприятия, направленные на улучшение жилищных и культурно-
бытовых условий в общежитии, направленные на создание благоприятного
психологического климата в общежитии, на основе изучения
индивидуальных особенностей, интересов и склонностей жильцов.
Организует и вовлекает жильцов общежития в общественно-полезную
досуговую деятельность совместно с трудовыми коллективами,
учреждениями культуры, спортивными обществами, общественными
объединениями и семьями. Проводит воспитательные мероприятия по
обеспечению соблюдения жильцами правил проживания в общежитии.
Участвует в разработке и планировании указанных мероприятий.
Осуществляет контроль за соблюдением в общежитии условий,
необходимых для отдыха и учебы проживающих, соблюдение норм
совместного проживания, санитарное состояние жилых помещений и мест
общего пользования. Выявляет случаи нарушения установленного
порядка, анализирует их причины и осуществляет работу по
профилактике правонарушений, утверждению здорового образа жизни.
Проводит работу с проживающими по экономному расходованию воды,
электроэнергии, бережному отношению к государственному имуществу.
Обеспечивает оформление информационных стендов и уголков, постоянное
их обновление. Готовит материалы для проведения единых дней
информирования, информационно-познавательных лекций, собраний,
встреч. Контролирует выполнение жильцами правил пожарной
безопасности, правил внутреннего распорядка и проживания в
общежитии.
Должен знать: нормативные правовые акты, руководящие и
методические документы, касающиеся организации, проведения
воспитательной, физкультурно-оздоровительной и культурно-массовой
работы в общежитиях; порядок содержания жилых, социально-культурных
и бытовых помещений общежития; основы социологии, психологии,
педагогики; формы и методы воспитательной работы; правила
внутреннего трудового распорядка в общежитии; основы трудового
законодательства Республики Беларусь; правила и нормы охраны труда и
пожарной безопасности.
Квалификационные требования. Высшее профессиональное
образование без предъявления требований к стажу работы или среднее
специальное образование и стаж работы по специальности не менее 3
лет.»;
после квалификационной характеристики должности «Инспектор по
контролю за исполнением поручений» дополнить квалификационными
характеристиками должностей «Инспектор по учету и бронированию
военнообязанных» и «Инспектор по учету и распределению жилой
площади» следующего содержания:
«ИНСПЕКТОР ПО УЧЕТУ И БРОНИРОВАНИЮ ВОЕННООБЯЗАННЫХ
Должностные обязанности. В местных органах военного управления
(военных комиссариатах). Ведет персональный учет военнообязанных,
транспортных средств, предназначенных для комплектования воинских
частей на период мобилизации в организациях. Оформляет и выдает
учетно-воинские документы военнообязанным. Зачисляет военнообязанных
на специальный воинский учет, организует оформление отсрочек от
призыва на период мобилизации. Контролирует состояние воинского
учета в организациях, ведет учет лимита изъятия транспортных средств
в государственных организациях на период мобилизации. Комплектует
наряды и партии на призыв военнообязанных и транспортных средств при
мобилизации. Оформляет повестки, мобилизационные предписания и
приписные карты. Организует и участвует в проведении медицинского
освидетельствования военнообязанных. Оформляет призыв
военнообязанных на военные и специальные сборы, оформляет и выдает
военнообязанным справки после их завершения. Оформляет анкетный
материал на военнообязанных, подлежащий согласованию с контрольными
органами. Оформляет материалы личного дела на граждан, поступающих
на военную службу по контракту. Ведет справочную работу по вопросам
прохождения военной службы и ведения воинского учета. Готовит данные
для составления форм и документов табельной отчетности.
В организациях различных организационно-правовых форм. Ведет
учет военнообязанных и призывников в организации. Проверяет
принадлежность граждан к воинскому учету, наличие у военнообязанных
учетно-воинских документов, а лиц, не имеющих воинских документов и
не состоящих на воинском учете, направляет для получения
соответствующих документов в военные комиссариаты. Своевременно
вносит в личные карточки военнообязанных и призывников необходимые
изменения: наименование должности (профессии), уровень образования,
семейное положение и др. и подает их в военные комиссариаты.
Осуществляет учет работающих военнообязанных, подлежащих
бронированию, при необходимости подготавливает обращение в
вышестоящую организацию по вопросам персонального бронирования.
Готовит в военный комиссариат документы, необходимые для оформления
и предоставления работающим военнообязанным отсрочек от призыва на
военную службу по мобилизации и на военное время. Принимает участие
в оповещении военнообязанных и призывников о сроках прибытия в
военный комиссариат. Составляет и представляет в военный комиссариат
именные списки на юношей, подлежащих приписке к призывным участкам.
Проводит разъяснительную работу среди военнообязанных и призывников
по соблюдению ими требований законодательных актов по вопросам
прохождения военной службы. Обеспечивает составление установленной
отчетности. Соблюдает требования правил и норм охраны труда и
пожарной безопасности.
Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты по
вопросам прохождения военной службы; организацию учета, отчетности и
контроля за прохождением служебных документов; основы трудового
законодательства; общие сведения об устройстве персональных
электронно-вычислительных машин и правила пользования ими; правила
внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда и
пожарной безопасности.
Квалификационные требования. Среднее специальное образование
без предъявления требований к стажу работы.
ИНСПЕКТОР ПО УЧЕТУ И РАСПРЕДЕЛЕНИЮ ЖИЛОЙ ПЛОЩАДИ
Должностные обязанности. Обеспечивает учет, формирование и
ведение списков (картотеки) очередности работников организаций,
других категорий граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий.
Осуществляет прием и проверку правильности заполнения форм
документов, необходимых для включения в списки очередности.
Оформляет учетные дела, книги регистрации работников организаций,
других категорий граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий и
получении жилья. При необходимости принимает участие в проверках
жилищных условий работников организаций (военнослужащих, других
категорий граждан), состоящих на учете по улучшению жилищных
условий. Обеспечивает сохранность и достоверность сведений
картотеки. Проводит перерегистрацию и сверку учетных данных, граждан
состоящих на учете и вносит соответствующие изменения в списки
очередности. Осуществляет учет свободного, служебного, ветхого и
приватизированного жилищного фонда. Готовит необходимые документы
для передачи жилищного фонда на баланс местных советов, на
переоформление лицевых счетов жилых помещений. Оформляет необходимые
документы в соответствующие органы для согласования, в кредитующий
банк, а также при распределении жилья. Обеспечивает оформление
договоров найма жилых помещений. Соблюдает требования правил и норм
охраны труда и пожарной безопасности.
Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты,
локальные нормативные правовые акты по вопросам жилищного
законодательства; основы трудового законодательства; основы
делопроизводства и учета; правила и нормы технической эксплуатации и
ремонта жилищного фонда; структуру жилищного фонда; общие сведения
об устройстве персональных электронно-вычислительных машин и правила
пользования ими; правила внутреннего трудового распорядка; правила и
нормы охраны труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования. Среднее специальное образование
без предъявления требований к стажу работы, специальная подготовка
по установленной программе.»;
1.3. в разделе «III. Другие служащие» после квалификационной
характеристики «Копировщик» дополнить квалификационными
характеристиками должностей «Кодировщик» и «Крупье (дилер)»
следующего содержания:
«КОДИРОВЩИК
Должностные обязанности. Осуществляет работу по шифровке и
дешифровке телеграмм, передаваемых по каналам беспроводной связи.
Получает от отправителя тексты телеграмм; по специальным перечням
определяет в них сведения, которые не подлежат передаче открытым
текстом. Заполняет бланк телеграммы кодовыми обозначениями и
передает их в соответствующее структурное подразделение для передачи
абоненту. Производит операции раскодирования прибывших телеграмм.
Осуществляет распределение информации, прибывшей в адреса закрытых
организаций. Информирует заинтересованные организации о нарушении
правил переписки. Несет дежурство по органу специальной связи,
качественно и оперативно обрабатывает телеграммы, своевременно
докладывает их адресатам и исполнителям. Ведет делопроизводство
органа специальной связи, учет и хранение шифров и документов,
приравненных к ним. Контролирует прохождение телеграмм по каналам
связи. Соблюдает требования по обеспечению безопасности специальной
связи, конспирацию при обращении со специальными документами и
телеграммами. Соблюдает требования правил по эксплуатации
радиосредств и проводной связи, правил и норм охраны труда и
пожарной безопасности.
Должен знать: нормативные правовые акты по организации
специальной связи; правила по ведению специальной переписки,
технической эксплуатации и использования радиосредств и проводной
связи; правила обработки телеграмм; порядок пользования документами
ручной кодировки; устройство всех видов штатной техники специальной
связи; порядок ведения секретного делопроизводства; правила и нормы
охраны труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования. Общее среднее образование и
специальная подготовка по установленной программе.
КРУПЬЕ (ДИЛЕР)
Должностные обязанности. Осуществляет процедуры по ведению
азартных игр (карты, кости, тотализатор, рулетка и пр.) на игровых
столах в казино в соответствии с установленными правилами
организации и проведения игр в сфере игорного бизнеса. В начале
рабочего дня (смены) принимает от материально ответственного лица
фишки (чипы) в необходимом для организации игры количестве с
заполнением документов по установленным формам (передаточные
ведомости, кредитные карты и пр.). Знакомит игроков с правилами игры
на игровых столах. Выдает каждому игроку игровые (стоимостные) фишки
(чипы) определенного цвета, количество которых регламентируется
правилами игры и устанавливается на определенных позициях игрового
поля. Обменивает фишки (чипы), принимает ставки. Ведет игру по
установленным правилам. Осуществляет раздачу карт в карточных играх.
Выполняет спин (вращение) шарика на рулетке. Собирает с помощью
палочки кости (кубики) после броска и подает их игроку и т.д. По
окончании игры (в процессе игры) подсчитывает выигрыш (проигрыш).
Информирует игроков о сумме выигрыша (проигрыша). Производит
процедуры оплаты выигравших ставок по установленным правилам.
Собирает проигравшие ставки и забирает их в пользу казино.
Консультирует игроков по процедуре игры. Информирует
непосредственного руководителя о процессе и результатах игры. Следит
за корректностью и правильностью сделанных игроками ставок,
поведением игроков за игровым столом. Возвращает в конце рабочего
дня (смены) фишки (чипы) в кассу в соответствии с установленными
документами в порядке, предусмотренном нормативными правовыми
актами. Соблюдает требования правил и норм охраны труда и пожарной
безопасности.
Должен знать: нормативные правовые акты по вопросам игорного
бизнеса, положения, инструкции, руководящие материалы и другие
локальные нормативные правовые акты по вопросам организации и
проведения азартных игр в казино; основные правила и нормы поведения
игроков и персонала в казино; правила и процедуры ведения игр на
игровых столах казино (карточных, рулеточных и пр.); принципы
определения и расчета выигрыша и проигрыша в процессе игры (по
окончании игры); технику быстрого счета выигрышей (проигрышей);
порядок заполнения приходных и расходных документов по установленным
формам; основы организации труда; правила внутреннего трудового
распорядка; основы трудового законодательства; правила и нормы
охраны труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования. Общее среднее образование,
специальная подготовка по установленной программе без предъявления
требований к стажу работы.
Примечания:
1. Установление наименования должности «Крупье» или «Дилер»
осуществляется в соответствии с правилами организации и проведения
азартных игр, определенными соответствующими нормативными правовыми
актами.
2. Крупье (дилер) осуществляет свою работу под руководством
инспектора или (и) старшего инспектора (англ. - pit boss),
менеджера, если это предусмотрено правилами организации проведения
азартных игр.».
3. В таблице 9 Общегосударственного классификатора Республики
Беларусь «Профессии рабочих и должности служащих» (ОКРБ 006-96),
утвержденного приказом Белстандарта от 30 декабря 1996 г. № 234:
позицию
«23137 Крупье 3 4213»
заменить позицией
«23137 Крупье (дилер) 3 4213».
4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2008
года.
Министр В.Н.Потупчик
|
