ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
14 июня 2000 г. № 87
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ ОКАЗАНИЯ
ФИНАНСОВОЙ ПОМОЩИ ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ ГОСУДАРСТВЕННОГО ФОНДА
СОДЕЙСТВИЯ ЗАНЯТОСТИ ДЛЯ СОЗДАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ
--------------------------------------------------------+++
Утратило силу постановлением Министерства труда и
социальной защиты Республики Беларусь от 3 августа 2006 г.
№ 86 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/14876
от 18.08.2006 г.)
[ Изменения и дополнения:
Постановление Министерства труда и социальной защиты от
17 июля 2002 г. № 100 (зарегистрировано в Национальном
реестре - № 8/8382 от 29.07.2002 г.);
Постановление Министерства труда и социальной защиты от
16 мая 2003 г. № 56 (зарегистрировано в Национальном
реестре - № 8/9595 от 02.06.2003 г.);
Постановление Министерства труда и социальной защиты от
12 апреля 2004 г. № 43 (зарегистрировано в Национальном
реестре - № 8/10903 от 27.04.2004 г.);
Постановление Министерства труда и социальной защиты от
21 февраля 2005 г. № 15 (зарегистрировано в Национальном
реестре - № 8/12946 от 29.07.2005 г.)].
В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики
Беларусь от 8 августа 1995 г. № 431 "Об утверждении Положения о
Министерстве труда Республики Беларусь", постановлением Совета
Министров Республики Беларусь от 11 апреля 1997 г. № 331 "Вопросы
Комитета по занятости населения при Министерстве труда Республики
Беларусь" Министерство труда Республики Беларусь постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и условиях
оказания финансовой помощи за счет средств государственного фонда
содействия занятости для создания рабочих мест в новой редакции.
2. Признать утратившим силу постановление Министерства труда
Республики Беларусь от 18 сентября 1996 г. № 66 "Об утверждении
положения "О порядке и условиях оказания финансовой помощи
предприятиям и организациям для создания новых рабочих мест"
(Бюллетень нормативно-правовой информации, 1996 г., № 12;
зарегистрировано в Реестре государственной регистрации 30.09.1996 №
1598/12).
Первый заместитель Министра В.И.ПАВЛОВ
СОГЛАСОВАНО СОГЛАСОВАНО УТВЕРЖДЕНО
Заместитель Заместитель Постановление
Министра финансов Председателя Правления Министерства труда
Республики Беларусь Национального банка Республики Беларусь
А.И.Сверж Республики Беларусь 14.06.2000 № 87
09.06.2000 Н.Л.Кадушко
12.06.2000
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке и условиях оказания финансовой помощи за счет средств
государственного фонда содействия занятости
для создания рабочих мест
Глава 1. Общие положения
1. Настоящее Положение разработано на основании Положения о
Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь,
утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от
31 октября 2001 г. № 1589 (Национальный реестр правовых актов
Республики Беларусь, 2001 г., № 105, 5/9329; № 119, 5/9578),
Положения о порядке формирования и использования средств
государственного фонда содействия занятости, утвержденного
постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 15 мая 1998
г. № 759 (Собрание декретов, указов Президента и постановлений
Правительства Республики Беларусь, 1998 г., № 14, ст.375;
Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., №
72, 5/1633), и регламентирует порядок и условия предоставления
органами государственной службы занятости нанимателям юридическим и
физическим лицам, которым законодательством предоставлено право
заключения и прекращения трудового договора с работником (далее -
наниматели), финансовой помощи из средств государственного фонда
содействия занятости для создания рабочих мест.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 1 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 17 июля 2002 г. №
100 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/8382 от
29.07.2002 г.)
1. Настоящее Положение разработано на основании
Положения о Министерстве труда Республики Беларусь,
утвержденного постановлением Кабинета Министров Республики
Беларусь от 8 августа 1995 г. № 431 (Собрание указов
Президента и постановлений Кабинета Министров Республики
Беларусь, 1995 г., № 23, ст.546; 1995 г., № 29, ст.711;
Собрание декретов, указов Президента и постановлений
Правительства Республики Беларусь, 1997 г., № 12, ст.423),
Положения о Комитете по занятости населения при
Министерстве труда Республики Беларусь, утвержденного
постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 11
апреля 1997 г. № 331 (Собрание декретов, указов Президента
и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1997 г.,
№ 12, ст.418; 1998 г., № 14, ст.375), Положения о порядке
формирования и использования средств государственного фонда
содействия занятости, утвержденного постановлением Совета
Министров Республики Беларусь от 15 мая 1998 г. № 759
(Собрание декретов, указов Президента и постановлений
Правительства Республики Беларусь, 1998 г., № 14, ст.375;
Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь,
1999 г., № 72, 5/1633), и регламентирует порядок и условия
предоставления органами государственной службы занятости
нанимателям юридическим и физическим лицам, которым
законодательством предоставлено право заключения и
прекращения трудового договора с работником (далее -
наниматели), финансовой помощи из средств государственного
фонда содействия занятости для создания рабочих мест.
--------------------------------------------------------+++
2. Создание рабочего места - создание нанимателем
социально-экономических условий для трудоустройства граждан на
постоянной основе в соответствии с нормами, установленными
законодательством о труде Республики Беларусь.
Количество созданных рабочих мест определяется количеством
дополнительно трудоустроенных граждан.
3. Финансовая помощь нанимателям для создания рабочих мест
оказывается управлениями областных служб (Минским городским центром)
занятости населения областных (Минского городского) исполнительных
комитетов (далее - управление) из средств государственного фонда
содействия занятости в виде ссуды в пределах средств,
предусмотренных на эти цели бюджетами областей и г.Минска, на
основании решений областных (Минского городского) исполнительных
комитетов.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 3 - в редакции постановления Министерства труда и
социальной защиты от 21 февраля 2005 г. № 15
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/12946 от
29.07.2005 г.)
3. Финансовая помощь нанимателям для создания рабочих
мест оказывается из средств государственного фонда
содействия занятости в виде беспроцентной ссуды на
основании решения управления областных служб (Минского
городского центра) занятости населения областных (Минского
городского) исполнительных комитетов (далее - управление) в
пределах средств, предусмотренных на эти цели их бюджетами,
на принципах срочности и возвратности.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 3 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 16 мая 2003 г. №
56 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/9595 от
02.06.2003 г.)
3. Финансовая помощь нанимателям для создания рабочих
мест оказывается из средств государственного фонда
содействия занятости в виде беспроцентной ссуды на
основании решения управления областных служб (Минского
городского центра) занятости населения (далее - управление)
в пределах средств, предусмотренных на эти цели их
бюджетами, на принципах срочности и возвратности.
--------------------------------------------------------+++
4. Финансовая помощь для создания рабочих мест может быть
оказана нанимателям, создающим рабочие места в соответствии с
решениями местных исполнительных и распорядительных органов или
согласно специальным государственным программам для трудоустройства
безработных по направлениям региональных, городских, районных
центров занятости населения городских, районных исполнительных
комитетов (далее - центры занятости населения), не имеющим на момент
обращения задолженности по уплате обязательных страховых взносов в
государственный фонд содействия занятости, выполняющим требования
Закона Республики Беларусь "О занятости населения Республики
Беларусь".
--------------------------------------------------------+++
Пункт 4 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 16 мая 2003 г. №
56 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/9595 от
02.06.2003 г.)
4. Финансовая помощь для создания рабочих мест может
быть оказана нанимателям, создающим рабочие места в
соответствии с решениями местных исполнительных и
распорядительных органов или согласно специальным
государственным программам для трудоустройства безработных
по направлениям центров занятости населения, не имеющим на
момент обращения задолженности по уплате обязательных
страховых взносов в государственный фонд содействия
занятости, выполняющим требования Закона Республики
Беларусь "О занятости населения Республики Беларусь".
--------------------------------------------------------+++
Финансовая помощь не предоставляется нанимателям, имеющим
задолженность по налогам, сборам (пошлинам), другим обязательным
платежам в бюджет, государственные целевые бюджетные фонды, Фонд
социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты
Республики Беларусь, по кредитам банков, в том числе выданным под
гарантии Правительства Республики Беларусь, не выполнившим своих
обязательств по ранее выданным из республиканского и местных
бюджетов займам, ссудам (в том числе пролонгированным), исполненным
гарантиям Правительства Республики Беларусь, местных исполнительных
и распорядительных органов.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 4 дополнен частью второй постановлением Министерства
труда и социальной защиты от 21 февраля 2005 г. № 15
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/12946 от
29.07.2005 г.)
--------------------------------------------------------+++
5. Преимущественное право на получение финансовой помощи
предоставляется нанимателям, создающим рабочие места для
трудоустройства граждан, не способных на равных условиях
конкурировать на рынке труда, а также в регионах с наиболее высоким
и устойчивым уровнем безработицы.
6. Размер финансовой помощи устанавливается управлением исходя
из состояния рынка труда в регионе, целесообразности создания
рабочих мест и в соответствии с технико-экономическим обоснованием
(бизнес-планом).
Предоставляемая финансовая помощь для создания рабочих мест не
может превышать пятнадцать тысяч базовых величин на момент принятия
решения о предоставлении финансовой помощи.
--------------------------------------------------------+++
Часть вторая пункта 6 - с изменениями, внесенными
постановлением Министерства труда и социальной защиты от 21
февраля 2005 г. № 15 (зарегистрировано в Национальном
реестре - № 8/12946 от 29.07.2005 г.)
Предоставляемая финансовая помощь для создания рабочих
мест не может превышать десять тысяч базовых величин на
момент принятия решения о предоставлении финансовой помощи.
--------------------------------------------------------+++
Абзац второй пункта 6 - с изменениями, внесенными
постановлением Министерства труда и социальной защиты от 17
июля 2002 г. № 100 (зарегистрировано в Национальном реестре
- № 8/8382 от 29.07.2002 г.)
Предоставляемая финансовая помощь для создания рабочих
мест не может превышать десять тысяч минимальных заработных
плат на момент принятия решения о предоставлении финансовой
помощи.
--------------------------------------------------------+++
7. Финансовая помощь может быть оказана нанимателю для создания
рабочих мест на срок до 24 месяцев.
При этом сроки создания нанимателем рабочих мест не могут
превышать 12 месяцев с момента получения финансовой помощи.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 7 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 21 февраля 2005
г. № 15 (зарегистрировано в Национальном реестре - №
8/12946 от 29.07.2005 г.)
7. Финансовая помощь может быть оказана нанимателю для
создания рабочих мест, как правило, на срок до 18 месяцев.
При этом сроки создания нанимателем рабочих мест не
могут превышать 12 месяцев с момента получения финансовой
помощи.
--------------------------------------------------------+++
8. Исключен.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 8 исключен постановлением Министерства труда и
социальной защиты от 21 февраля 2005 г. № 15
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/12946 от
29.07.2005 г.)
8. В исключительных случаях по ходатайству районных
(городских) исполнительных комитетов, республиканских
органов государственного управления и заключению управлений
о необходимости принятия дополнительных мер по
финансированию создания рабочих мест размер финансовой
помощи и сроки ее предоставления по решению областного
(Минского городского) исполнительного комитета,
согласованному с Министерством труда и социальной защиты
Республики Беларусь, могут быть увеличены соответственно до
15 тысяч базовых величин и до 24 месяцев.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 8 - в редакции постановления Министерства труда и
социальной защиты от 16 мая 2003 г. № 56 (зарегистрировано
в Национальном реестре - № 8/9595 от 02.06.2003 г.)
8. В исключительных случаях по ходатайству областных
(Минского городского) исполнительных комитетов,
республиканских органов государственного управления, а
также по заключению управлений о целесообразности создания
рабочих мест размер финансовой помощи и сроки ее
предоставления могут быть увеличены Министерством труда и
социальной защиты Республики Беларусь до пятнадцати тысяч
базовых величин и на срок до 24 месяцев.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 8 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 17 июля 2002 г. №
100 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/8382 от
29.07.2002 г.)
8. В исключительных случаях по ходатайству областных
(Минского городского) исполнительных комитетов,
республиканских органов государственного управления, а
также по заключению управлений о целесообразности создания
рабочих мест размер финансовой помощи и сроки ее
предоставления могут быть увеличены Комитетом по занятости
населения при Министерстве труда Республики Беларусь до
пятнадцати тысяч минимальных заработных плат и на срок до
24 месяцев.
--------------------------------------------------------+++
9. По решению областного (Минского городского) исполнительного
комитета финансовая помощь для создания рабочих мест может быть
оказана вновь созданным нанимателям, с момента регистрации которых
прошло не более года.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 9 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 16 мая 2003 г. №
56 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/9595 от
02.06.2003 г.)
9. По согласованию с Министерством труда и социальной
защиты Республики Беларусь финансовая помощь для создания
рабочих мест может быть оказана вновь созданным
нанимателям, с момента регистрации которых прошло не более
года.
--------------------------------------------------------+++
Пункт 9 - с изменениями, внесенными постановлением
Министерства труда и социальной защиты от 17 июля 2002 г. №
100 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/8382 от
29.07.2002 г.)
9. По согласованию с Комитетом по занятости населения
при Министерстве труда Республики Беларусь финансовая
помощь для создания рабочих мест может быть оказана вновь
созданным нанимателям.
--------------------------------------------------------+++
10. Финансовая помощь имеет целевое назначение. Предоставление
финансовой помощи на цели, не связанные с созданием рабочих мест, не
допускается.
Глава 2. Порядок представления и рассмотрения документов
11. Для получения финансовой помощи из средств государственного
фонда содействия занятости наниматель письменно обращается в центр
занятости населения по месту создания рабочих мест с просьбой об
оказании финансовой помощи и представляет следующие документы:
технико-экономическое обоснование (бизнес-план): характеристика
производственной деятельности; обоснование необходимости
предоставления финансовой помощи и предполагаемое ее использование;
период, на который необходима финансовая помощь, ее размеры, сроки
предоставления и график возврата; специфика создаваемых рабочих
мест, профессионально-квалификационные требования, предъявляемые к
работникам на этих рабочих местах; планируемый экономический эффект
и экономическое обоснование возврата финансовой помощи; планируемая
средняя заработная плата и численность работников, занятость которых
будет обеспечена на этих рабочих местах, и т.д.;
график ввода в эксплуатацию рабочих мест;
документы, отражающие финансовое состояние организации
(бухгалтерский баланс за предыдущий год и текущий баланс на
последнюю дату, справку банка о наличии финансовых ресурсов);
справку, содержащую сведения о среднесписочной численности
работников |
