СОВЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
14 августа 1998 г. N 1288 г.Минск
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО НАЗНАЧЕНИЮ ПЕНСИЙ
===
[ Изменения и дополнения:
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 23
июня 2003 г. № 831 (Национальный реестр правовых актов
Республики Беларусь, 2003 г., № 73, 5/12663)]
В целях урегулирования порядка работы комиссий по назначению
пенсий Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемое Положение о Комиссии по назначению
пенсий.
2. Министерству социальной защиты утвердить формы протоколов
решения Комиссии по назначению пенсий и довести их до
заинтересованных.
Премьер-министр
Республики Беларусь С.Линг
УТВЕРЖДЕНО
Постановление Совета Министров
Республики Беларусь
14.08.1998 N 1288
ПОЛОЖЕНИЕ
о Комиссии по назначению пенсий
Общие положения
1. В соответствии со статьей 77 Закона Республики Беларусь "О
пенсионном обеспечении" (далее - Закон) Комиссия по назначению
пенсий (далее - Комиссия) образуется районным (городским)
исполнительным и распорядительным органом.
2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией
Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь "О пенсионном
обеспечении", настоящим Положением и иными нормативно-правовыми
актами Республики Беларусь.
3. Состав Комиссии утверждается районным (городским)
исполнительным и распорядительным органом. Наряду с другими членами
в состав Комиссии включаются руководитель районного (городского)
управления (отдела) по труду и социальной защите (председатель
Комиссии) и руководитель районного (городского) отдела Фонда
социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты,
а также представитель нанимателей. При назначении пенсий
военнослужащим и их семьям в состав Комиссии входит, кроме того,
районный (городской) военный комиссар.
4. Комиссия осуществляет свою работу во взаимодействии с
нанимателями и профсоюзными организациями, расположенными на
территории района (города), органами Государственной экспертизы
условий труда, общественными объединениями ветеранов и инвалидов,
другими общественными организациями по социальной защите граждан.
5. Проверка работы Комиссии и контроль за ее деятельностью
осуществляются районным (городским) исполнительным и
распорядительным органом и вышестоящими органами по труду и
социальной защите.
Полномочия Комиссии
6. Комиссия:
6.1. по требованию лица, обратившегося за назначением или
перерасчетом пенсии, нанимателя и других заинтересованных лиц (в том
числе при несогласии с решением районного (городского) управления
(отдела) по труду и социальной защите) рассматривает вопрос о
назначении или перерасчете пенсии;
6.2. принимает решение об отказе в назначении пенсии;
6.3. решает вопрос о назначении пособия по уходу за инвалидом I
группы, а также за престарелым, достигшим 80-летнего возраста;
6.4. устанавливает общий стаж работы для назначения пенсии на
основании показаний свидетелей, производит опрос свидетелей для
установления стажа работы по поручению другого управления (отдела)
по труду и социальной защите;
6.5. устанавливает факты нахождения на иждивении, воспитания
детей, отсутствия лиц, обязанных по закону содержать членов семьи
умершего, и другие факты, необходимые для назначения пенсии по
возрасту и по случаю потери кормильца в случаях, предусмотренных
Законом;
6.6. решает вопрос о зачете в трудовой стаж для назначения
пенсии времени (периода) ухода за инвалидом I группы или
ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, а также престарелым,
достигшим 80-летнего возраста;
6.7. устанавливает факты и периоды нахождения граждан
Республики Беларусь в местах принудительного содержания, созданных
фашистами и их союзниками в годы второй мировой войны;
6.8. решает вопрос о признании пенсионера одиноким для
установления к пенсии надбавки на уход;
6.9. решает вопрос о выплате пенсии по инвалидности за прошлое
время при пропуске инвалидом срока переосвидетельствования в МРЭК;
6.10. решает вопрос о выплате недополученной пенсии в связи со
смертью пенсионера членам семьи, не входящим в круг обеспечиваемых
пенсией по случаю потери кормильца;
6.11. решает вопрос об удержании из пенсии сумм, излишне
выплаченных пенсионеру вследствие злоупотреблений с его стороны (в
результате представления документов с заведомо неправильными
сведениями, сокрытия факта работы и т.п.);
6.12. выносит решение об отмене ранее принятого решения о
назначении пенсии и о прекращении выплаты пенсии в случае ее
незаконного назначения;
6.13. рассматривает другие вопросы пенсионного обеспечения
граждан района (города) в случаях, требующих коллегиального решения.
Порядок работы Комиссии
7. Документы рассматриваются Комиссией не позднее 10 дней со
дня их поступления в управление (отдел) по труду и социальной
защите.
8. Комиссия вправе поручить работникам управления (отдела) по
труду и социальной защите истребовать дополнительные документы от
нанимателей и отдельных лиц, проверить в необходимых случаях
обоснованность их выдачи, запросить из органов Государственной
экспертизы условий труда заключение об обоснованности выдачи
документов о занятости на работах с особыми условиями труда, при
необходимости обратиться к вышестоящему органу по труду и социальной
защите за получением соответствующего заключения.
9. По каждому рассмотренному обращению Комиссией выносится
мотивированное и основанное на действующем законодательстве решение,
которое оформляется протоколом по форме, утверждаемой Министерством
труда и социальной защиты.
Все протоколы регистрируются в журнале регистрации протоколов
заседания Комиссии с указанием фамилии, имени, отчества и адреса
заявителя, даты принятия решения Комиссией и содержания этого
решения. Каждому протоколу присваивается порядковый номер, под
которым он зарегистрирован.
В решении Комиссии о назначении пенсии указывается фамилия,
имя, отчество лица, которому назначена пенсия, вид назначенной
пенсии, срок, с которого назначается пенсия, и ее размер (с учетом
надбавок и повышений, предусмотренных законодательством),
нормативно-правовые акты, на основе которых Комиссия приняла
решение.
При отказе в назначении пенсии Комиссия выносит решение с
подробным указанием мотивов отказа со ссылкой на соответствующие
нормативные акты и разъяснением порядка обжалования.
В решении Комиссии об установлении правоустанавливающих фактов,
имеющих значение для назначения пенсий, приводятся доказательства,
подтверждающие эти факты, и мотивы, по которым принято решение.
В решении Комиссии об установлении стажа работы по
свидетельским показаниям указывается наименование нанимателя, у
которого работал заявитель, установленный период работы, выполняемая
работа.
10. Заседание Комиссии считается правомочным при наличии
большинства членов Комиссии.
Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов
членов Комиссии, участвующих в заседании Комиссии.
Протокол подписывается всеми присутствующими членами Комиссии и
заверяется печатью управления (отдела) по труду и социальной защите.
Если член Комиссии не согласен с решением, принятым
большинством голосов, он вправе изложить в письменном виде свое
особое мнение, которое приобщается к протоколу.
Если голоса разделились поровну, то право решающего голоса
принадлежит председателю Комиссии.
11. Решение Комиссии может быть обжаловано в вышестоящий орган
по труду и социальной защите. Если лицо, обратившееся за назначением
или перерасчетом пенсии, наниматель и другие заинтересованные лица
не согласны с принятым этим органом решением, спор разрешается в
судебном порядке.
12. Проекты решений Комиссии готовит управление (отдел)
по труду и социальной защите. Докладывает на заседании Комиссии
заместитель руководителя либо специалист управления (отдела) по
труду и социальной защите.
При рассмотрении вопроса об отсутствии права на пенсию, а также
во всех случаях, когда заседание Комиссии проводится по требованию
обратившегося за пенсией, нанимателя и других заинтересованных лиц,
управление (отдел) по труду и социальной защите приглашает заявителя
(заинтересованных лиц) на заседание Комиссии, предварительно
известив его о дате заседания Комиссии.
13. Заседания Комиссии проводятся в рабочее время. Выплата
заработной платы членам Комиссии за время участия их в работе
Комиссии производится в установленном порядке.
14. Заседания Комиссии по согласованию с нанимателями могут
проводиться в организациях с уведомлением заявителей и
общественности о месте и времени такого заседания.
|
