Решение Минского областного исполнительного комитета от 01.02.2011 N 96 "Об утверждении Положения о главном управлении ведомственного контроля Минского областного исполнительного комитета"
Архив ноябрь 2011 года
<< Назад |
<<< Навигация Содержание
На основании подпункта 2.2 пункта 2 Указа Президента Республики Беларусь от 22 июня 2010 г. N 325 "О ведомственном контроле в Республике Беларусь" Минский областной исполнительный комитет РЕШИЛ:
1. Утвердить прилагаемое Положение о главном управлении ведомственного контроля Минского областного исполнительного комитета.
2. Настоящее решение вступает в силу с 10 февраля 2011 г.
Председатель Б.В.Батура
Управляющий делами И.С.Маркевич
УТВЕРЖДЕНО
Решение
Минского областного
исполнительного комитета
01.02.2011 N 96
ПОЛОЖЕНИЕ О ГЛАВНОМ УПРАВЛЕНИИ ВЕДОМСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ МИНСКОГО ОБЛАСТНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА
1. Главное управление ведомственного контроля Минского областного исполнительного комитета (далее - главное управление) является структурным подразделением Минского областного исполнительного комитета (далее - облисполком), осуществляющим в пределах своих полномочий и в определенных актами законодательства случаях контроль за соответствием требованиям законодательства деятельности, осуществляемой подчиненными облисполкому организациями.
2. Главное управление в своей деятельности руководствуется законодательством Республики Беларусь и настоящим Положением о главном управлении ведомственного контроля Минского областного исполнительного комитета.
3. Главное управление является юридическим лицом, имеет в оперативном управлении обособленное имущество, самостоятельный баланс и расчетный счет, печать с изображением Государственного герба Республики Беларусь и со своим наименованием, а также соответствующие печати, штампы, бланки.
4. Главное управление проводит работу в тесном контакте с другими структурными подразделениями облисполкома, районными и Жодинским городским исполнительными комитетами (далее - райгорисполкомы).
5. Основными задачами главного управления являются:
5.1. обеспечение контроля за соответствием требованиям законодательства деятельности, осуществляемой структурными подразделениями облисполкома, организациями, находящимися в собственности Минской области, и их обособленными подразделениями, организациями кооперативной формы собственности, местными исполнительными и распорядительными органами, индивидуальными предпринимателями;
5.2. своевременное предупреждение, выявление и пресечение нарушений законодательства;
5.3. принятие мер по обеспечению сохранности, целевого и эффективного использования имущества;
5.4. выявление неиспользуемых резервов повышения эффективности деятельности подведомственных организаций;
5.5. изучение и распространение передовых методов организации внутрихозяйственного контроля.
6. Главное управление в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет следующие функции:
6.1. организует и проводит:
6.1.1. плановые проверки юридического лица;
6.1.2. внеплановые проверки в соответствии с законодательством;
6.1.3. мероприятия по наблюдению, анализу, оценке, установлению причинно-следственных связей и прогнозированию факторов, влияющих на результаты деятельности организаций (мониторинг);
6.2. обеспечивает координацию своей работы с финансовыми и правоохранительными органами области, прокуратурой;
6.3. по результатам проведенных проверок анализирует состояние сохранности государственной собственности с подготовкой проектов решений облисполкома;
6.4. подготавливает аналитические материалы и отчеты по вопросам ведомственного контроля, относящимся к компетенции главного управления;
6.5. разрабатывает и направляет в Министерство финансов Республики Беларусь предложения по совершенствованию нормативной правовой базы по вопросам ведомственного контроля;
6.6. обеспечивает информирование общественности об установленных фактах недостач и хищений денежных средств и материальных ценностей, раскрывает причины их возникновения и принимает меры, исключающие возможность их повторения в дальнейшем;
6.7. осуществляет сотрудничество и обмен опытом по вопросам ведомственного контроля с другими областями Республики Беларусь, обеспечивает повышение квалификации работников главного управления;
6.8. рассматривает заявления (обращения) хозяйствующих субъектов, местных исполнительных и распорядительных органов, граждан о нарушении законодательства по вопросам, входящим в компетенцию главного управления, и принимает необходимые меры;
6.9. рассматривает в соответствии с законодательством другие вопросы, относящиеся к компетенции главного управления.
7. Способами проведения проверок соблюдения законодательства в пределах компетенции контролирующего органа являются:
7.1. посещение и осмотр служебных, производственных и иных помещений (объектов) проверяемого субъекта;
7.2. в рамках вопросов, подлежащих проверке, истребование и получение от проверяемого субъекта хозяйствования необходимых для проведения проверки документов (их копий), в том числе в электронном виде, иной информации, касающейся его деятельности;
7.3. получение доступа в пределах своей компетенции к базам и банкам данных проверяемого субъекта хозяйствования с учетом требований законодательства об информации, информатизации и защите информации;
7.4. использование при проведении проверки технических средств, позволяющих фиксировать необходимую для проверки информацию;
7.5. изъятие у проверяемого субъекта в порядке, установленном законодательством, подлинников документов, имеющих отношение к выявленным нарушениям, на срок, не превышающий срок проведения проверки, либо истребование их копий;
7.6. проверка фактического наличия ценностей в кассах и кассовых помещениях, складах, архивах, иных местах хранения ценностей;
7.7. требование о проведении инвентаризации;
7.8. привлечение экспертов, специалистов;
7.9. вызов в контролирующий орган представителей проверяемого субъекта хозяйствования;
7.10. истребование письменных и устных объяснений от представителей проверяемого субъекта хозяйствования по вопросам, возникающим в ходе проведения проверки;
7.11. иные способы, предусмотренные актами законодательства.
8. Главное управление совместно со структурными подразделениями облисполкома, райгорисполкомами ежегодно до 15 ноября текущего года формирует сводный план проверок на будущий год.
В сводный план проверок допускается включение только одной плановой проверки одного и того же субъекта в течение календарного года.
9. Главное управление имеет право:
9.1. издавать в пределах своей компетенции приказы;
9.2. вносить на рассмотрение облисполкома предложения по вопросам, отнесенным к компетенции главного управления;
9.3. принимать в соответствии с законодательством необходимые меры по устранению выявленных нарушений и недостатков;
9.4. запрашивать и получать от местных исполнительных и распорядительных органов, органов государственной статистики, структурных подразделений облисполкома, иных организаций и физических лиц информацию (включая информацию, содержащую коммерческую тайну) для осуществления возложенных на него функций;
9.5. осуществлять в соответствии с компетенцией предусмотренные законодательством процессуальные действия;
9.6. осуществлять иные полномочия в соответствии с возложенными на него задачами и функциями.
10. Структура и штатная численность главного управления утверждаются председателем облисполкома.
11. Главное управление возглавляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности распоряжением председателя облисполкома по согласованию с Министерством финансов Республики Беларусь.
Начальник главного управления имеет заместителей, которые назначаются на должность и освобождаются от должности распоряжением председателя облисполкома по представлению начальника главного управления.
12. Начальник главного управления:
12.1. осуществляет общее руководство деятельностью управления на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на главное управление задач и функций;
12.2. вносит в установленном порядке на рассмотрение облисполкома проекты решений облисполкома, распоряжений председателя облисполкома по вопросам, входящим в компетенцию главного управления;
12.3. распределяет обязанности между заместителями начальника, работниками главного управления;
12.4. утверждает штатное расписание главного управления в пределах структуры и численности, установленных председателем облисполкома, положения о структурных подразделениях, должностные инструкции работников главного управления;
12.5. в пределах своей компетенции издает приказы, дает указания, распоряжения и контролирует их исполнение;
12.6. проводит кадровую политику, направленную на комплектование главного управления высококвалифицированными специалистами, обеспечивает их подбор и расстановку;
12.7. выдает доверенности, в установленном порядке распоряжается денежными средствами и материальными ценностями управления;
12.8. заключает в установленном порядке хозяйственные и иные договоры (контракты), принимает на работу и увольняет работников;
12.9. осуществляет иные полномочия в соответствии с возложенными на главное управление задачами и функциями.
13. Для коллективного обсуждения наиболее важных вопросов, принятия решений и выработки предложений по ним в главном управлении создается коллегия в составе начальника главного управления (председатель коллегии), его заместителей, других работников управления. Численность и персональный состав коллегии утверждаются распоряжением председателя облисполкома.
Заседание коллегии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов.
Решение коллегии принимается простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании, и оформляется протоколом заседания коллегии, который подписывается ее председателем. При равенстве голосов принимается решение, за которое проголосовал председатель коллегии.
14. Финансирование деятельности главного управления осуществляется за счет средств областного бюджета.
15. Место нахождения управления: 220039, г. Минск, ул. Чкалова, 5а.
Право Беларуси 2009 карта новых документов |