Леваневский Валерий Законодательство Беларуси 2011 год
Загрузить Adobe Flash Player

  Главная

  Законодательство РБ

  Кодексы Беларуси

  Законодательные и нормативные акты по дате принятия

  Законодательные и нормативные акты принятые различными органами власти

  Законодательные и нормативные акты по темам

  Законодательные и нормативные акты по виду документы

  Международное право в Беларуси

  Законодательство СССР

  Законы других стран

  Кодексы

  Законодательство РФ

  Право Украины

  Полезные ресурсы

  Контакты

  Новости сайта

  Поиск документа


Полезные ресурсы

- Таможенный кодекс таможенного союза

- Каталог предприятий и организаций СНГ

- Законодательство Республики Беларусь по темам

- Законодательство Республики Беларусь по дате принятия

- Законодательство Республики Беларусь по органу принятия

- Законы Республики Беларусь

- Новости законодательства Беларуси

- Тюрьмы Беларуси

- Законодательство России

- Деловая Украина

- Автомобильный портал

- The legislation of the Great Britain


Правовые новости





Решение Гомельского городского исполнительного комитета от 03.09.2010 N 1111 "Об утверждении Положения о наградах и поощрениях Гомельского городского исполнительного комитета"

Архив ноябрь 2011 года

<< Назад | <<< Навигация

Содержание


В целях упорядочения действующей системы поощрения Гомельским городским исполнительным комитетом физических, юридических лиц и административно - территориальных единиц Гомельский городской исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о наградах и поощрениях Гомельского городского исполнительного комитета.

2. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.


Председатель В.И.Пилипец


Управляющий делами В.Ю.Уткин


                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Гомельского городского
                                                   исполнительного комитета
                                                   03.09.2010 N 1111

ПОЛОЖЕНИЕ О НАГРАДАХ И ПООЩРЕНИЯХ ГОМЕЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА


ГЛАВА 1 ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ


1. Положение о наградах и поощрениях Гомельского городского исполнительного комитета (далее - Положение) регулирует отношения, связанные с наградами и поощрениями Гомельского городского исполнительного комитета (далее - горисполком), определяет их статус, субъектов награждения и поощрения, квалификационные требования для награждения.

2. Для целей настоящего Положения используются следующие термины:

награды - Почетная грамота Гомельского городского исполнительного комитета (далее - Почетная грамота) и Благодарность Гомельского городского исполнительного комитета (далее - Благодарность горисполкома) являются формой признания и оценки особых заслуг субъекта награждения перед городом Гомелем;

поощрения - Благодарственное письмо Гомельского городского исполнительного комитета (далее - Благодарственное письмо), Благодарность председателя Гомельского городского исполнительного комитета (далее - Благодарность председателя) являются формой оценки исключительно добросовестного исполнения государственными служащими, другими работниками государственных организаций служебных и общественных обязанностей, их особого вклада в успешное решение отдельных задач социально-экономического развития города Гомеля, в организацию и проведение общественно значимых мероприятий и кампаний в городе Гомеле;

субъекты награждения (поощрения) - организации города Гомеля, граждане Республики Беларусь, иностранные граждане, лица без гражданства.

3. Вид награждения (поощрения) определяется исходя из характера и степени заслуг субъекта награждения (поощрения) с учетом статуса награды (поощрения).

4. Право возбуждать ходатайство о награждении (поощрении) имеют коллективы работников организаций города Гомеля, коллегиальные органы общественных объединений, местные исполнительные и распорядительные органы, управления, отделы (далее - структурные подразделения) горисполкома на основании решения собрания коллектива (совета, правления, президиума, коллегии).

5. Представления к награждению (поощрению) физических лиц проводятся в период их трудовой или общественной деятельности в строгом соответствии с квалификационными требованиями, которые устанавливаются пунктами 11 и 12 настоящего Положения.

6. На каждого субъекта награждения Почетной грамотой заполняется представление по форме согласно приложениям 1, 2, субъекта для объявления Благодарности горисполкома - представление по форме согласно приложениям 3, 4, субъекта для поощрения Благодарственным письмом - ходатайство по форме согласно приложениям 5, 6, субъекта для объявления Благодарности председателя - справка-обоснование.

7. Характеристика субъекта награждения, излагаемая в представлении (ходатайстве), должна содержать объективную и всестороннюю оценку его конкретных заслуг в общественной, гуманитарной, благотворительной, производственной, служебной и иных сферах деятельности, а также предельно конкретно отображать новаторскую деятельность, направленную на повышение эффективности производства, развитие народного хозяйства, улучшение благосостояния людей.

8. Представление (ходатайство) на представляемого к награждению (поощрению) заполняется по месту его работы, на коллектив - вышестоящей организацией и подписывается руководителем организации, которая представляет к награждению. Представление (ходатайство) на руководителя организации заполняется вышестоящей организацией и подписывается ее руководителем.

Представление (ходатайство) скрепляется печатью той организации, руководителем которой он подписан.

9. Представление (ходатайство) заполняется на белорусском или русском языке машинописным способом. Все обозначенные графы должны быть четко заполнены и содержать достоверную информацию.

10. Представление субъекта награждения согласовывается с главой администрации района города Гомеля (далее - администрация района) по месту нахождения (работы) субъекта награждения.

Представление в отношении работников горисполкома согласовывается с курирующим заместителем председателя горисполкома или председателем горисполкома.

11. Для награждения наградами горисполкома в связи с юбилейными, памятными датами организаций или со знаменательными событиями в жизни их трудовых коллективов представляется не более трех работников коллектива по всем видам наград в совокупности.

Для награждения наградами горисполкома в связи с профессиональными праздниками и другими памятными датами, установленными Указом Президента Республики Беларусь от 26 марта 1998 г. N 157 "О государственных праздниках, праздничных днях и памятных датах в Республике Беларусь" (Собрание декретов, указов Президента и постановлений Правительства Республики Беларусь, 1998 г., N 9, ст. 223), представляется не более чем:

один работник трудового коллектива с численностью работающих до 200 человек;

два работника - с численностью работающих от 200 до 500 человек;

три работника - с численностью работающих от 500 до 1500 человек;

четыре работника - с численностью работающих от 1500 до 3000 человек;

пять работников - с численностью работающих свыше 3 тысяч человек по всем видам наград в совокупности.

Дополнительными квалификационными требованиями при представлении к награждению по основаниям, перечисленным в частях первой и второй настоящего пункта, являются добросовестный труд в коллективе или отрасли (для рядового работника или специалиста - не менее 15 лет, для руководителя подразделения или организации - не менее 10 лет в должности), а также активное участие в жизни коллектива.

Награждение руководящих работников производится за конкретный личный вклад в развитие организации, отрасли при условии положительной динамики работы организации, отрасли на протяжении последних пяти лет.

Инициирование награждений в связи с профессиональными праздниками и другими памятными датами, установленными Указом Президента Республики Беларусь от 26 марта 1998 г. N 157, их количественные параметры регулируют структурные подразделения горисполкома и администрации районов.

12. Для целей настоящего Положения в качестве юбилейной даты административно-территориальной или территориальной единицы, организации, общественного объединения рассматриваются 25-летие и в последующем каждые 25 лет со дня образования, создания, ввода в действие, открытия, а для физических лиц - 50-летие и далее через каждые 10 лет со дня рождения; в качестве памятной даты - 20-летие и далее через каждое 10-летие (за исключением лет, являющихся юбилейной датой); в качестве знаменательного события - событие в организации, имеющее позитивный общественно значимый резонанс и высокий социально-экономический эффект, отражающее значительный вклад коллектива в социально-экономическое развитие города.

13. Поступающие в горисполком представления рассматриваются в отраслевых структурных подразделениях, согласовываются с заместителем председателя горисполкома, курирующим вопросы соответствующей сферы деятельности, управляющим делами горисполкома, и передаются председателю горисполкома.

На основании резолюции председателя горисполкома отдел организационно-кадровой работы горисполкома готовит проект решения о награждении либо оформляет поощрение.

Материалы к награждению представляются в горисполком не позднее чем за 15 дней до награждения.

14. При несоответствии степени заслуг субъекта награждения статусу награды горисполкома, а также если представление не отражает конкретный вклад лица, представленного к награждению, в развитие организации, отрасли, региона или показатели работы организации (при представлении к награждению руководителя) за последние пять лет не имеют положительной динамики, представление возвращается организации или государственному органу, ходатайствовавшему о награждении. Обоснованность инициирования награждения, полноту и качество оформления соответствующих документов проверяет отдел организационно-кадровой работы горисполкома.

В случае отклонения горисполкомом, председателем горисполкома инициирования награждения работника (организации) повторное инициирование возможно только при появлении новых сведений о характере и степени заслуг работника (организации), представленного к награждению. Материалы к награждению работника (организации), инициирование в отношении которого было отклонено, хранятся в течение трех лет в отделе организационно-кадровой работы горисполкома, а затем уничтожаются в установленном порядке.

15. Награда (поощрение) горисполкома вручается субъекту награждения (поощрения) в торжественной обстановке не позднее чем через месяц со дня принятия решения о награждении (поощрении). Награду (поощрение) вручают председатель горисполкома или по его поручению заместители председателя и другие члены горисполкома, руководители структурных подразделений горисполкома, главы администраций районов, иные уполномоченные председателем горисполкома лица.

В случае, если награжденный (поощренный) вследствие болезни, инвалидности не может явиться на вручение, награда (поощрение) вручается ему на дому или в лечебном учреждении, где находится награжденный (поощренный).

Общий контроль за вручением наград (поощрений) обеспечивает отдел организационно-кадровой работы горисполкома.

16. Изготовление бланка Почетной грамоты и специальных листов об объявлении Благодарности горисполкома, Благодарности председателя, Благодарственного письма, приобретение ценных подарков и цветов, предусмотренных для вручения настоящим Положением, обеспечивают управление делами горисполкома и отдел бухгалтерского учета, отчетности горисполкома по заявке отдела организационно-кадровой работы горисполкома.

Финансовое управление горисполкома резервирует средства на эти цели и устанавливает порядок их использования.


ГЛАВА 2 ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА ГОМЕЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА


17. Почетная грамота является высшей наградой города Гомеля.

18. Почетной грамотой награждаются организации города Гомеля, граждане Республики Беларусь, иностранные граждане, лица без гражданства за:

особые успехи в социально-экономическом развитии, достижения в производственной, научно-исследовательской, государственной, социально-культурной, спортивной, общественной и иной деятельности города Гомеля;

большой личный вклад в развитие и умножение духовного и интеллектуального потенциала города Гомеля, активную деятельность по защите социальных интересов человека;

плодотворную государственную, общественную и благотворительную деятельность;

особые заслуги в развитии внешнеэкономической и гуманитарной деятельности, в укреплении связей и сотрудничества между городом Гомелем и регионами других государств;

самоотверженные поступки и действия, совершенные при спасении людей, охране общественного порядка, жизни, чести и достоинства граждан;

другие заслуги перед городом Гомелем;

в связи с особо значимыми юбилейными, памятными датами и знаменательными событиями.

19. Повторное награждение Почетной грамотой допускается не ранее чем через 5 лет.

20. Почетная грамота подписывается председателем горисполкома.

21. Запись о награждении Почетной грамотой вносится в трудовую книжку, личное дело награждаемого работника.

22. Гражданам, награжденным Почетной грамотой, вручаются ценный подарок стоимостью до четырех базовых величин или единовременное денежное вознаграждение в размере до 4 базовых величин и цветы.

23. Информация о награждении Почетной грамотой публикуется в газете "Гомельские ведомости".


ГЛАВА 3 БЛАГОДАРНОСТЬ ГОМЕЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА


24. Благодарность горисполкома объявляется организациям города Гомеля, их структурным подразделениям, гражданам Республики Беларусь, иностранным гражданам, лицам без гражданства за:

успехи в социально-экономическом развитии;

многолетнюю плодотворную работу, образцовое исполнение трудовых обязанностей и высокие производственные показатели в промышленности, строительстве, связи, торговле, жилищно-коммунальном хозяйстве, бытовом обслуживании населения, на транспорте и в других областях трудовой деятельности, особые успехи в медицинском и культурном обслуживании населения, обучении, воспитании детей и подростков;

внедрение в производство новой техники, технологии, ценные изобретения и рационализаторские предложения;

высокие показатели в служебной деятельности;

проявленное мужество;

отличную учебу;

плодотворную научную и общественно-политическую деятельность;

в связи с юбилейными, памятными датами и знаменательными событиями (для граждан), профессиональными праздниками.

25. Представление об объявлении Благодарности горисполкома организациям, их структурным подразделениям, расположенным на территории города Гомеля, возбуждают заместители председателя горисполкома, руководители структурных подразделений горисполкома, главы администраций районов.

26. Специальный лист об объявлении Благодарности горисполкома подписывается председателем горисполкома.

27. Запись об объявлении Благодарности горисполкома заносится в трудовую книжку, личное дело гражданина, которому объявлена Благодарность горисполкома.

28. Гражданам, которым объявлена Благодарность горисполкома, вручаются единовременное вознаграждение в размере двух базовых величин и цветы.

29. Информация об объявлении Благодарности горисполкома публикуется в газете "Гомельские ведомости".


ГЛАВА 4 БЛАГОДАРСТВЕННОЕ ПИСЬМО ГОМЕЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА


30. Благодарственное письмо направляется администрациям районов, организациям города Гомеля, их структурным подразделениям, гражданам за особый вклад в успешное решение отдельных задач социально-экономического развития города Гомеля, в организацию и проведение в городе Гомеле мероприятий международного, республиканского, областного уровня, общественно-политических кампаний, за исключительно добросовестное исполнение служебных и общественных обязанностей.

31. Подготовку текста, оформление специального листа Благодарственного письма, подписание и вручение его администрациям районов, другим органам государственного управления и субъектам поощрения обеспечивает отдел идеологической работы горисполкома.

32. Специальный лист Благодарственного письма подписывается председателем горисполкома.


ГЛАВА 5 БЛАГОДАРНОСТЬ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ ГОМЕЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА


33. Благодарность объявляется работникам местных исполнительных и распорядительных органов города Гомеля, руководителям организаций городской коммунальной собственности за исключительно добросовестное исполнение должностных обязанностей, поручений председателя горисполкома или его заместителей, активное участие в организации и проведении в городе Гомеле общественно значимых мероприятий и кампаний, успешное решение конкретных задач социально-экономического развития.

34. Благодарность объявляется распоряжением председателя горисполкома по ходатайству заместителей председателя горисполкома, руководителей структурных подразделений горисполкома, предприятий коммунальной собственности города Гомеля, глав администраций районов, оформленному в виде справки-обоснования произвольной формы с резолюцией председателя горисполкома.

35. Запись об объявлении благодарности заносится в трудовую книжку, личное дело поощренного работника.


ГЛАВА 6 ИНЫЕ ФОРМЫ ОБЩЕСТВЕННОГО ПРИЗНАНИЯ И ОЦЕНКИ ЗАСЛУГ


36. Формами общественного признания и оценки заслуг работников в социально-экономическом развитии отраслей экономики и социальной сферы, отдельных организаций, граждан в канун профессиональных праздников, знаменательных событий и значимых мероприятий являются приветственный адрес председателя горисполкома или совместное приветственное обращение председателя горисполкома и председателя Гомельского городского Совета депутатов.

37. Приветственный адрес председателя горисполкома оформляется на специальном листе, изготовление которого обеспечивает управление делами горисполкома по заявке отдела организационно-кадровой работы горисполкома.

Подготовку текста, оформление адреса, подписание и вручение его местным исполнительным и распорядительным органам, другим органам государственного управления обеспечивает отдел идеологической работы горисполкома, организациям, отдельным гражданам - структурные подразделения горисполкома, предприятия коммунальной собственности города Гомеля по принадлежности.

38. Совместное приветственное обращение председателя горисполкома и председателя Гомельского городского Совета депутатов направляется в виде публикации в газету "Гомельские ведомости". Подготовку текста, согласование и подписание его, передачу для публикации обеспечивает отдел идеологической работы горисполкома.

39. Приветственный адрес председателя горисполкома и совместное приветственное обращение председателя горисполкома и председателя Гомельского городского Совета депутатов не относятся к наградам и поощрениям.


Приложение 1
к Положению
о наградах и поощрениях
Гомельского городского
исполнительного комитета


                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
  к награждению Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного
                                 комитета

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________ 2. Профессия, должность, место работы, службы _____________________________ ___________________________________________________________________________ 3. Число, месяц и год рождения ____________________________________________ 4. Образование ____________________________________________________________ 5. Награждался ли ранее Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного комитета __________________________________________________ 6. Домашний адрес и телефон _______________________________________________ 7. Общий стаж работы (службы) _____________________________________________ 8. Стаж работы (службы) в данном трудовом коллективе ______________________ 9. Заслуги, за которые представляется к награждению Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного комитета ___________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Кандидатура _______________________________________ рекомендована собранием (советом, правлением) _____________________________________________________ (название организации, учреждения, предприятия) ___________________________________________ для представления к награждению (дата обсуждения, N протокола) Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного комитета.
Руководитель предприятия, учреждения, организации _______________________ _________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ___________________ 2010 г.
Ходатайство о награждении ____________________________________ поддерживает администрация _________________________________ района г. Гомеля.
Глава администрации ___________________ района г. Гомеля __________________ __________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ________________ 2010 г.

Приложение 2
к Положению
о наградах и поощрениях
Гомельского городского
исполнительного комитета


                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
  к награждению Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного
                                 комитета

1. Название организации ___________________________________________________ 2. Награждалась ли ранее Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного комитета __________________________________________________ 3. Полный адрес организации и телефон _____________________________________ 4. Фамилия, имя, отчество руководителя ____________________________________ 5. Заслуги, за которые представляется к награждению Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного комитета ___________________________ Организация _________________________________________________ рекомендована собранием (советом, правлением) ___________________________________________ (название организации, учреждения, ___________________________________________ для представления к награждению предприятия, дата обсуждения, N протокола) Почетной грамотой Гомельского городского исполнительного комитета.
Руководитель организации __________________ ________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ___________________ 2010 г.
Ходатайство о награждении _________________________________________________ поддерживает администрация ____________________ района г. Гомеля.
Глава администрации ___________________ района г. Гомеля __________________ __________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ________________ 2010 г.

Приложение 3
к Положению
о наградах и поощрениях
Гомельского городского
исполнительного комитета


                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
к объявлению Благодарности Гомельского городского исполнительного комитета

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________ 2. Профессия, должность, место работы, службы _____________________________ ___________________________________________________________________________ 3. Число, месяц и год рождения ____________________________________________ 4. Образование ____________________________________________________________ 5. Домашний адрес и телефон _______________________________________________ 6. Заслуги, за которые представляется к объявлению Благодарности Гомельского городского исполнительного комитета ___________________________ Кандидатура _________________________________________________ рекомендована собранием (советом, правлением) ___________________________________________ (название организации, учреждения, предприятия) ______________________________ для представления к объявлению Благодарности (дата обсуждения, N протокола) Гомельского городского исполнительного комитета.
Руководитель предприятия, учреждения, организации ____________________ ________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" __________________ 2010 г.
Ходатайство о награждении _________________________________________________ поддерживает администрация ____________________ района г. Гомеля.
Глава администрации ___________________ района г. Гомеля __________________ __________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ________________ 2010 г.

Приложение 4
к Положению
о наградах и поощрениях
Гомельского городского
исполнительного комитета


                               ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
к объявлению Благодарности Гомельского городского исполнительного комитета

1. Название организации ___________________________________________________ 2. Полный адрес организации и телефон _____________________________________ ___________________________________________________________________________ 3. Фамилия, имя, отчество руководителя ____________________________________ 4. Заслуги, за которые представляется к объявлению Благодарности Гомельского городского исполнительного комитета ___________________________ ___________________________________________________________________________ Организация _________________________________________________ рекомендована собранием (советом, правлением) ___________________________________________ (название организации, учреждения, предприятия) ______________________________________________ для объявления Благодарности (дата обсуждения, N протокола) Гомельского городского исполнительного комитета.
Руководитель организации __________________ ________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ___________________ 2010 г.
Ходатайство о награждении _________________________________________________ поддерживает администрация ____________________ района г. Гомеля.
Глава администрации ___________________ района г. Гомеля __________________ __________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П.
"__" ________________ 2010 г.

Приложение 5
к Положению
о наградах и поощрениях
Гомельского городского
исполнительного комитета


                                ХОДАТАЙСТВО
о поощрении Благодарственным письмом Гомельского городского исполнительного
                                 комитета

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________ 2. Должность, место работы, службы ________________________________________ 3. Число, месяц и год рождения ____________________________________________ 4. Домашний адрес и телефон _______________________________________________ 5. Особые заслуги, за которые представляется к поощрению __________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________
Руководитель предприятия, учреждения, организации _____________________ ________________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ___________________ 2010 г.

Приложение 6
к Положению
о наградах и поощрениях
Гомельского городского
исполнительного комитета


                                ХОДАТАЙСТВО
о поощрении Благодарственным письмом Гомельского городского исполнительного
                                 комитета

1. Название организации ___________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 2. Представлялась ли ранее к поощрению Благодарственным письмом Гомельского городского исполнительного комитета и дата поощрения __________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 3. Полный адрес организации и телефон _____________________________________ 4. Фамилия, имя, отчество руководителя ____________________________________ 5. Заслуги, за которые представляется к поощрению Благодарственным письмом Гомельского городского исполнительного комитета ___________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________
Руководитель предприятия, учреждения, организации _____________________ _______________________ (подпись) (фамилия, инициалы) М.П. "__" ________________ 2010 г.

Указы России 2009

карта новых документов

Разное

При полном или частичном использовании материалов сайта ссылка на pravo.levonevsky.org обязательна

© 2006-2017г. www.levonevsky.org

TopList

Законодательство Беларуси и других стран

Законодательство России кодексы, законы, указы (изьранное), постановления, архив


Законодательство Республики Беларусь по дате принятия:

2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 до 2000 года

Защита прав потребителя
ЗОНА - специальный проект

Бюллетень "ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ" - о предпринимателях.



Новые документы




NewsBY.org. News of Belarus

UK Laws - Legal Portal

Legal portal of Belarus

Russian Business

The real estate of Russia

Valery Levaneuski. Personal website of the Belarus politician, the former political prisoner