Леваневский Валерий Законодательство Беларуси 2011 год
Загрузить Adobe Flash Player

  Главная

  Законодательство РБ

  Кодексы Беларуси

  Законодательные и нормативные акты по дате принятия

  Законодательные и нормативные акты принятые различными органами власти

  Законодательные и нормативные акты по темам

  Законодательные и нормативные акты по виду документы

  Международное право в Беларуси

  Законодательство СССР

  Законы других стран

  Кодексы

  Законодательство РФ

  Право Украины

  Полезные ресурсы

  Контакты

  Новости сайта

  Поиск документа


Полезные ресурсы

- Таможенный кодекс таможенного союза

- Каталог предприятий и организаций СНГ

- Законодательство Республики Беларусь по темам

- Законодательство Республики Беларусь по дате принятия

- Законодательство Республики Беларусь по органу принятия

- Законы Республики Беларусь

- Новости законодательства Беларуси

- Тюрьмы Беларуси

- Законодательство России

- Деловая Украина

- Автомобильный портал

- The legislation of the Great Britain


Правовые новости





Решение Копыльского районного исполнительного комитета от 27.03.2008 N 313 "Об организации ежегодных районных соревнований среди трудовых коллективов организаций Копыльского района"

Архив ноябрь 2011 года

<< Назад | <<< Навигация

Содержание


На основании Закона Республики Беларусь от 20 февраля 1991 года "О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь" в редакции Закона Республики Беларусь от 10 января 2000 года Копыльский районный исполнительный комитет РЕШИЛ:

1. Организовать:

ежегодное районное соревнование среди промышленных организаций Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди организаций в отрасли строительства Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди организаций в отраслях торговли, транспорта, связи, сферы обслуживания Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди сельских исполнительных комитетов Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди учреждений образования Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди учреждений здравоохранения Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди учреждений культуры Копыльского района;

ежегодное районное соревнование среди коллективов физической культуры Копыльского района.

2. Утвердить прилагаемые:

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди промышленных организаций Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди организаций в отрасли строительства Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди организаций в отраслях торговли, транспорта, связи и сферы обслуживания Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди сельских исполнительных комитетов Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений образования Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений здравоохранения Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений культуры Копыльского района;

Инструкцию о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди коллективов физической культуры Копыльского района.

3. Выплату денежных премий победителям производить за счет средств районного бюджета.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителей председателя Копыльского районного исполнительного комитета, курирующих соответствующие сферы.


Председатель М.Т.БОДА


Управляющий делами В.М.ПЛАШКЕВИЧ


                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ПРОМЫШЛЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди промышленных организаций Копыльского района (далее - Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди промышленных организаций Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации организаторской работы по обеспечению наилучших достижений в выполнении прогнозных показателей развития промышленного комплекса, потребительского рынка, увеличения доходной части бюджета, обеспечения энергосбережения, повышения эффективности производства и уровня охраны труда.

3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком), на основании материалов, представляемых отделом экономики райисполкома до 15 января года, следующего за отчетным годом.

5. На основании решения комиссии отдел экономики райисполкома готовит проект решения о подведении итогов соревнования и вносит его на рассмотрение райисполкома.

6. Основным критерием оценки работы промышленных организаций Копыльского района является выполнение важнейших параметров прогноза социально-экономического развития.

7. Подведение итогов соревнования осуществляется среди промышленных организаций всех форм собственности и организаций, приравненных к ним, путем подсчета баллов по показателям и методике согласно приложению.

8. Победитель соревнования определяется по наибольшему количеству набранных баллов.

9. Призовое место промышленным организациям Копыльского района не присуждается при невыполнении ими основных прогнозных показателей прошедшего года по:

объемам продукции промышленности;

производству потребительских товаров.

10. При равной сумме баллов в целом по итогам соревнования учитывается итог по объему произведенной продукции в стоимостном выражении за прошедший год.

11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место. Коллектив награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета, руководителю вручается денежная премия в размере 10 базовых величин.

12. Выплата денежной премии производится за счет средств районного бюджета.


Приложение
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди промышленных
организаций Копыльского района

ПОКАЗАТЕЛИ И МЕТОДИКА ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ПРОМЫШЛЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


------------------------------------+--------------------------------------
¦            Показатель             ¦     Методика подведения итогов      ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦                             ПРОМЫШЛЕННОСТЬ                              ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста промышленного       ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦производства в сопоставимых ценах  ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста производства        ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦потребительских товаров            ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по экспорту                        ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦                                   ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Снижение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт снижения  ¦
¦по импорту                         ¦против прогнозного показателя        ¦
¦                                   ¦начисляется 1 балл                   ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста инвестиций          ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦                                   ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Выполнение прогнозного показателя  ¦При выполнении прогнозного задания   ¦
¦по энергосбережению                ¦начисляется 3 балла, за каждый       ¦
¦                                   ¦процентный пункт превышения          ¦
¦                                   ¦начисляется 3 балла                  ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Обеспечение уровня рентабельности  ¦При выполнении показателя начисляется¦
¦реализуемой продукции (работ,      ¦5 баллов, за каждый процентный пункт ¦
¦услуг) выше среднего по отрасли    ¦превышения начисляется 2 балла       ¦
------------------------------------+--------------------------------------

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ОРГАНИЗАЦИЙ В ОТРАСЛИ СТРОИТЕЛЬСТВА КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди организаций в отрасли строительства Копыльского района (далее - Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди организаций в отрасли строительства Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации организаторской работы по обеспечению наилучших достижений в выполнении прогнозных показателей развития строительного комплекса, роста объемов строительно-монтажных работ, обеспечения энергосбережения, повышения эффективности производства и уровня охраны труда.

3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком).

5. На основании материалов, представляемых инвестиционно-строительным коммунальным унитарным предприятием "УКС-Копыль" до 15 января года, следующего за отчетным годом, комиссия готовит проект решения об итогах соревнования и вносит его на рассмотрение райисполкома.

6. Основным критерием оценки работы организаций в отрасли строительства Копыльского района является выполнение важнейших параметров прогноза социально-экономического развития.

7. Подведение итогов соревнования осуществляется среди организаций в отрасли строительства всех форм собственности и организаций, приравненных к ним, путем подсчета баллов по показателям и методике согласно приложению.

8. Победитель соревнования определяется по наибольшему количеству набранных баллов.

9. Призовое место организациям в отрасли строительства Копыльского района не присуждается при невыполнении ими установленных заданий по росту объемов подрядных строительно-монтажных работ, допустившим просроченную задолженность по платежам в бюджет, по заработной плате, расчетам за энергоносители, нарушения Директивы Президента Республики Беларусь от 11 марта 2004 г. N 1 "О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., N 41, 1/5393), Директивы Президента Республики Беларусь от 27 декабря 2006 г. N 2 "О мерах по дальнейшей дебюрократизации государственного аппарата" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., N 2, 1/8173), с численностью работников менее 100 человек.

10. При равной сумме баллов по итогам соревнования учитывается итог по объему подрядных строительно-монтажных работ за прошедший год.

11. По результатам соревнования присуждается одно призовое место. Коллектив награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета, руководителю вручается денежная премия в размере 10 базовых величин.

12. Выплата денежной премии производится за счет средств фонда районного бюджета.


Приложение
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди организаций в отрасли
строительства Копыльского района

ПОКАЗАТЕЛИ И МЕТОДИКА ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ОРГАНИЗАЦИЙ В ОТРАСЛИ СТРОИТЕЛЬСТВА КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


-----------------------------------+---------------------------------------
¦            Показатель            ¦      Методика подведения итогов      ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦                              СТРОИТЕЛЬСТВО                              ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Объем строительно-монтажных работ ¦За каждый процент прироста (снижения) ¦
¦(в сопоставимых ценах),           ¦темпов по отношению к соответствующему¦
¦выполненных собственными силами   ¦периоду прошлого года начисляется     ¦
¦                                  ¦(снимается) 1 балл                    ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Производительность труда          ¦За каждый процент прироста (снижения) ¦
¦                                  ¦темпов роста начисляется (снимается) 3¦
¦                                  ¦балла                                 ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦                      ИНВЕСТИЦИИ В ОСНОВНОЙ КАПИТАЛ                      ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Выполнение установленного         ¦За каждый процентный пункт превышения ¦
¦прогнозного показателя по темпам  ¦прогнозного показателя начисляется 1  ¦
¦роста инвестиций в основной       ¦балл, при этом общая сумма баллов по  ¦
¦капитал                           ¦данному показателю не должна превышать¦
¦                                  ¦100 баллов                            ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦                            ЭНЕРГОСБЕРЕЖЕНИЕ                             ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Выполнение прогнозного показателя ¦При выполнении прогнозного задания    ¦
¦по энергосбережению               ¦начисляется 3 балла                   ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦                          ФИНАНСОВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ                          ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Уровень рентабельности            ¦За каждый процент прироста (снижения) ¦
¦                                  ¦к уровню прошлого года начисляется    ¦
¦                                  ¦(снижается) 3 балла                   ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Создание дополнительных рабочих   ¦За каждое дополнительное создание     ¦
¦мест                              ¦рабочего места начисляется 1 балл     ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦                              ОХРАНА ТРУДА                               ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Травматизм с тяжелым исходом      ¦За каждый несчастный случай с тяжелым ¦
¦                                  ¦исходом снимается 10 баллов           ¦
+----------------------------------+--------------------------------------+
¦Травматизм со смертельным исходом ¦За несчастный случай со смертельным   ¦
¦                                  ¦исходом организация исключается из    ¦
¦                                  ¦участия в соревнованиях               ¦
-----------------------------------+---------------------------------------

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ОРГАНИЗАЦИЙ В ОТРАСЛЯХ ТОРГОВЛИ, ТРАНСПОРТА, СВЯЗИ И СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди организаций в отраслях торговли, транспорта, связи и сферы обслуживания Копыльского района (далее - Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди организаций в отраслях транспорта, связи и сферы обслуживания Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации организаторской работы по обеспечению наилучших достижений в выполнении прогнозных показателей развития сферы услуг, торговли, транспорта и связи, обеспечения энергосбережения, повышения эффективности производства и уровня охраны труда.

3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком), на основании материалов, представляемых отделом экономики райисполкома до 15 января года, следующего за отчетным годом.

5. На основании решения комиссии отдел экономики райисполкома готовит проект решения об итогах соревнования и вносит его на рассмотрение райисполкома.

6. Основным критерием оценки работы организаций в отраслях торговли, транспорта, связи и сферы обслуживания Копыльского района является выполнение важнейших параметров прогноза социально-экономического развития.

7. Подведение итогов соревнования осуществляется среди организаций отраслей торговли, транспорта, связи и сферы обслуживания всех форм собственности и организаций, приравненных к ним, путем подсчета баллов по показателям и методике согласно приложению.

8. Победитель соревнования определяется по наибольшему количеству набранных баллов.

9. Призовое место организациям в отраслях торговли, транспорта, связи и сферы обслуживания Копыльского района не присуждается при невыполнении ими основного прогнозного показателя по оказанию платных услуг населению.

10. При равной сумме баллов в целом по итогам соревнования учитывается итог по объему оказанных платных услуг населению за прошедший год.

11. По результатам соревнования организациям в отраслях торговли, транспорта, связи и сферы обслуживания Копыльского района присуждается по одному призовому месту. Коллектив награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета, руководителю вручается денежная премия в размере 10 базовых величин.

12. Выплата денежных премий производится за счет средств районного бюджета.


Приложение
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди организаций в
отраслях торговли, транспорта, связи и сферы
обслуживания Копыльского района

ПОКАЗАТЕЛИ И МЕТОДИКА ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ОРГАНИЗАЦИЙ В ОТРАСЛЯХ ТОРГОВЛИ, ТРАНСПОРТА, СВЯЗИ И СФЕРЫ ОБСЛУЖИВАНИЯ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


------------------------------------+--------------------------------------
¦            Показатель             ¦     Методика подведения итогов      ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦                                ТРАНСПОРТ                                ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Объем грузоперевозок (тонн)        ¦За каждый процент прироста к         ¦
¦                                   ¦соответствующему периоду прошлого    ¦
¦                                   ¦года начисляется 1 балл              ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Грузооборот (тонна - км),          ¦За каждый процент прироста к         ¦
¦пассажирооборот (человек - км)     ¦соответствующему периоду прошлого    ¦
¦                                   ¦года начисляется 1 балл              ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста инвестиций          ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦                                   ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста платных услуг в     ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦сопоставимых ценах                 ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Выполнение прогнозного показателя  ¦При выполнении прогнозного задания   ¦
¦по энергосбережению                ¦начисляется 3 балла, за каждый       ¦
¦                                   ¦процентный пункт превышения          ¦
¦                                   ¦начисляется 3 балла                  ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Обеспечение уровня рентабельности  ¦При выполнении показателя начисляется¦
¦реализованной продукции (работ,    ¦3 балла (при наличии задолженности по¦
¦услуг) выше среднего по отрасли    ¦выплате заработной платы баллы не    ¦
¦                                   ¦начисляются)                         ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦                   ТОРГОВЛЯ, СВЯЗЬ, СФЕРА ОБСЛУЖИВАНИЯ                   ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста розничного          ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦товарооборота в сопоставимых ценах ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста платных услуг в     ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦сопоставимых ценах                 ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по экспорту                        ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦                                   ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Снижение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт снижения  ¦
¦по импорту                         ¦против прогнозного показателя        ¦
¦                                   ¦начисляется 1 балл                   ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя¦За каждый процентный пункт превышения¦
¦по темпу роста инвестиций          ¦прогнозного показателя начисляется 1 ¦
¦                                   ¦балл                                 ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Выполнение прогнозного показателя  ¦При выполнении прогнозного задания   ¦
¦по энергосбережению                ¦начисляется 3 балла, за каждый       ¦
¦                                   ¦процентный пункт превышения          ¦
¦                                   ¦начисляется 3 балла                  ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Обеспечение уровня рентабельности  ¦При выполнении показателя начисляется¦
¦реализованной продукции (работ,    ¦5 баллов, за каждый процентный пункт ¦
¦услуг) выше среднего по отрасли    ¦превышения начисляется 2 балла       ¦
+-----------------------------------+-------------------------------------+
¦Выполнение установленного задания  ¦При выполнении показателя начисляется¦
¦по заработной плате                ¦3 балла (при начислении задолженности¦
¦                                   ¦по выплате заработной платы баллы не ¦
¦                                   ¦начисляются)                         ¦
------------------------------------+--------------------------------------

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ГРУППЫ ПРЕДПРИЯТИЙ СФЕРЫ ТОРГОВЛИ, БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ И СВЯЗИ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района (далее - Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации организаторской работы по обеспечению наилучших достижений в выполнении прогнозных показателей развития группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи, обеспечения энергосбережения, повышения эффективности производства и уровня охраны труда, улучшения качества обслуживания населения.

3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год в следующих группах:

первая группа - магазины торговли (продовольственный, непродовольственный и магазин товаров повседневного спроса);

вторая группа - магазины фирменные, ведомственные;

третья группа - магазины индивидуальных предпринимателей и коммерческих структур;

четвертая группа - предприятия общественного питания;

пятая группа - предприятия бытового обслуживания (комплексные приемные пункты);

шестая группа - отделения связи.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком), на основании материалов, представленных отделу экономики райисполкома организациями до 15 января года, следующего за отчетным годом.

5. На основании решения комиссии отдел экономики райисполкома готовит проект решения об итогах соревнования и вносит его на рассмотрение райисполкома.

6. Основным критерием оценки работы группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района является выполнение важнейших параметров прогноза социально-экономического развития.

7. Подведение итогов соревнования осуществляется среди группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи всех форм собственности и других организаций, приравненных к ним, путем подсчета баллов по показателям и методике согласно приложению.

8. Победитель соревнования в каждой группе определяется по наибольшему количеству набранных баллов.

9. Призовое место в каждой группе предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района не присуждается при невыполнении ими основного прогнозного показателя по розничному товарообороту.

10. При равной сумме баллов в целом по итогам соревнования учитывается итог по объему розничного товарооборота.

11. По результатам соревнования среди группы предприятий сферы торговли, бытового обслуживания и связи Копыльского района в каждой группе присуждается одно призовое место. Коллективы награждаются Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 5 базовых величин.

12. Выплата денежной премии производится за счет средств районного бюджета.


Приложение
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди группы предприятий
сферы торговли, бытового обслуживания
и связи Копыльского района

ПОКАЗАТЕЛИ И МЕТОДИКА ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ ГРУППЫ ПРЕДПРИЯТИЙ СФЕРЫ ТОРГОВЛИ, БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ И СВЯЗИ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


--------------------------------------+------------------------------------
¦             Показатель              ¦    Методика подведения итогов     ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦                           ГРУППЫ ПРЕДПРИЯТИЙ                            ¦
+-------------------------------------------------------------------------+
¦                                ТОРГОВЛЯ                                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по темпу роста розничного            ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦товарооборота в сопоставимых ценах   ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение утвержденного задания по  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦видам заготовок сельскохозяйственной ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦продукции и вторичного сырья         ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение объема розничного        ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦товарооборота на одного жителя выше  ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦среднего по отрасли                  ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение экономии топливно-       ¦При выполнении прогнозного задания ¦
¦энергетических ресурсов              ¦начисляется 3 балла, за каждый     ¦
¦                                     ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 3 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение уровня рентабельности    ¦При выполнении показателя          ¦
¦реализованной продукции (работ,      ¦начисляется 5 баллов, за каждый    ¦
¦услуг) выше среднего по отрасли      ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 2 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение установленного задания по ¦При выполнении показателя          ¦
¦заработной плате                     ¦начисляется 3 балла (при начислении¦
¦                                     ¦задолженности по выплате заработной¦
¦                                     ¦платы баллы не начисляются)        ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦  МАГАЗИНЫ ФИРМЕННЫЕ, ВЕДОМСТВЕННЫЕ, ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ И   ¦
¦                          КОММЕРЧЕСКИХ СТРУКТУР                          ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по темпу роста розничного            ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦товарооборота в сопоставимых ценах   ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение экономии топливно-       ¦При выполнении прогнозного задания ¦
¦энергетических ресурсов              ¦начисляется 3 балла, за каждый     ¦
¦                                     ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 3 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение объема розничного        ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦товарооборота на одного жителя выше  ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦среднего по отрасли                  ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение установленного задания по ¦При выполнении показателя          ¦
¦заработной плате                     ¦начисляется 3 балла (при начислении¦
¦                                     ¦задолженности по выплате заработной¦
¦                                     ¦платы баллы не начисляются)        ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦                          ОБЩЕСТВЕННОЕ ПИТАНИЕ                           ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по темпу роста розничного            ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦товарооборота в сопоставимых ценах   ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по производству продукции            ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦собственного производства            ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение экономии топливно-       ¦При выполнении прогнозного задания ¦
¦энергетических ресурсов              ¦начисляется 3 балла, за каждый     ¦
¦                                     ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 3 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение уровня рентабельности    ¦При выполнении показателя          ¦
¦реализованной продукции (работ,      ¦начисляется 5 баллов, за каждый    ¦
¦услуг) выше среднего по отрасли      ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 2 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение установленного задания по ¦При выполнении показателя          ¦
¦заработной плате                     ¦начисляется 3 балла (при начислении¦
¦                                     ¦задолженности по выплате заработной¦
¦                                     ¦платы баллы не начисляются)        ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦                    ПРЕДПРИЯТИЯ БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ                    ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по темпу роста бытовых услуг в       ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦сопоставимых ценах                   ¦начисляется 1 балл по предприятиям ¦
¦                                     ¦бытового обслуживания              ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение объема розничного        ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦товарооборота на одного жителя выше  ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦среднего по отрасли                  ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение доведенной плановой нормы¦За каждый процентный пункт         ¦
¦выручки по одиннадцати социально     ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦значимым видам услуг                 ¦начисляется 1 балл по предприятиям ¦
¦                                     ¦бытового обслуживания              ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по темпу роста розничного            ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦товарооборота в сопоставимых ценах   ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение экономии топливно-       ¦При выполнении прогнозного задания ¦
¦энергетических ресурсов              ¦начисляется 3 балла, за каждый     ¦
¦                                     ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 3 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение установленного задания по ¦При выполнении показателя          ¦
¦заработной плате                     ¦начисляется 3 балла (при начислении¦
¦                                     ¦задолженности по выплате заработной¦
¦                                     ¦платы баллы не начисляются)        ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦                                  СВЯЗЬ                                  ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по темпу роста розничного            ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦товарооборота в сопоставимых ценах   ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Превышение утвержденного показателя  ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦по получению доходов (выручки) от    ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦реализации услуг связи               ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение уровня доходов (выручки) ¦За каждый процентный пункт         ¦
¦на одного жителя выше среднего по    ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦отрасли                              ¦начисляется 1 балл                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение экономии топливно-       ¦При выполнении прогнозного задания ¦
¦энергетических ресурсов              ¦начисляется 3 балла, за каждый     ¦
¦                                     ¦процентный пункт превышения        ¦
¦                                     ¦начисляется 3 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение установленного задания по ¦При выполнении показателя          ¦
¦заработной плате                     ¦начисляется 3 балла (при начислении¦
¦                                     ¦задолженности по выплате заработной¦
¦                                     ¦платы баллы не начисляются)        ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение роста количества подписки¦За каждый процентный пункт         ¦
¦выше предыдущего периода             ¦превышения прогнозного показателя  ¦
¦                                     ¦начисляется 1 балл                 ¦
--------------------------------------+------------------------------------

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ СЕЛЬСКИХ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ КОМИТЕТОВ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди сельских исполнительных комитетов (далее - Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди сельских Советов Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится с целью стимулирования результатов труда и активизации организаторской работы по обеспечению наилучших достижений в выполнении программ социально-экономического развития территорий.

3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком), на основании материалов, представляемых отделами и службами райисполкома до 15 января года, следующего за отчетным годом.

5. На основании решения комиссии Копыльский районный Совет депутатов совместно с Копыльским районным исполнительным комитетом готовят проект решения о подведении итогов соревнования.

6. Основным критерием оценки работы сельских исполнительных комитетов Копыльского района является выполнение параметров прогноза социально-экономического развития.

7. Подведение итогов соревнования осуществляется среди сельских исполнительных комитетов путем подсчета баллов по показателям и методике согласно приложению.

8. Победитель соревнования определяется по наибольшему количеству набранных баллов.

9. По результатам соревнования присуждается одно призовое место. Победитель награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 20 базовых величин.

10. Выплата денежной премии производится за счет средств районного бюджета.


Приложение
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди сельских исполнительных
комитетов Копыльского района

ПОКАЗАТЕЛИ И МЕТОДИКА ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ СЕЛЬСКИХ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ КОМИТЕТОВ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


--------------------------------------+------------------------------------
¦             Показатель              ¦    Методика подведения итогов     ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение плана розничного          ¦За выполнение плана начисляется 10 ¦
¦товарооборота по Совету в целом      ¦баллов, за невыполнение плана      ¦
¦                                     ¦отдельными торговыми точками       ¦
¦                                     ¦снимается 2 балла за каждую        ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение темпов роста реализации  ¦За обеспечение темпов роста        ¦
¦платных услуг в целом по Совету      ¦начисляется 10 баллов, за          ¦
¦                                     ¦невыполнение снимается 10 баллов   ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Снижение преступлений и              ¦За снижение преступлений и         ¦
¦правонарушений по сельсовету         ¦правонарушений начисляется 5 баллов¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Комплексное благоустройство          ¦За комплексное благоустройство     ¦
¦населенных пунктов (содержание улиц, ¦начисляется 25 баллов, при         ¦
¦ремонт старых и строительство новых  ¦невыполнении снимается 1 балл      ¦
¦заборов, снос ветхих строений и      ¦                                   ¦
¦аварийно-опасных деревьев, наличие   ¦                                   ¦
¦цветников и озеленений, борьба с     ¦                                   ¦
¦сорной растительностью, состояние    ¦                                   ¦
¦кладбищ, воинских захоронений,       ¦                                   ¦
¦братских могил, памятников истории,  ¦                                   ¦
¦культуры и архитектуры)              ¦                                   ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Лучшая постановка работы учреждений  ¦За лучшую постановку работы        ¦
¦культуры, здравоохранения,           ¦начисляется 3 балла                ¦
¦образования (в расчете берется охват ¦                                   ¦
¦населения, состояние материальной    ¦                                   ¦
¦базы, проведение массовых            ¦                                   ¦
¦мероприятий)                         ¦                                   ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Лучшая организация работы            ¦За лучшую организацию работы       ¦
¦общественных бань                    ¦начисляется 10 баллов, за каждую   ¦
¦                                     ¦неработающую баню снимается 2 балла¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение нормативов государственных¦За выполнение всех нормативов      ¦
¦социальных стандартов                ¦начисляется 10 баллов, за каждый   ¦
¦                                     ¦невыполненный снимается 2 балла    ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Организация работы по экономии и     ¦За выполнение прогнозного          ¦
¦рациональному использованию топливно-¦показателя по энергосбережению     ¦
¦энергетических ресурсов              ¦начисляется 5 баллов, за           ¦
¦                                     ¦невыполнение снимается 1 балл      ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Результаты работы по пополнению      ¦За каждые десять миллионов рублей  ¦
¦бюджета сельского исполнительного    ¦по 10 баллов                       ¦
¦комитета за счет дополнительных      ¦                                   ¦
¦источников                           ¦                                   ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Оказание бытовых услуг на душу       ¦За обеспечение темпов роста к 2007 ¦
¦населения                            ¦году 5 баллов, за невыполнение     ¦
¦                                     ¦снимается 5 баллов                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Лучшая организация работы            ¦За организацию работы бани         ¦
¦общественных бань                    ¦начисляется 3 балла                ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Вовлечение в оборот пустующих        ¦За снижение количества пустующих   ¦
¦земельных участков                   ¦участков 5 баллов, за увеличение   ¦
¦                                     ¦количества пустующих участков      ¦
¦                                     ¦снимается 5 баллов                 ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Работа с обращениями граждан         ¦При отсутствии обращений граждан в ¦
¦                                     ¦вышестоящие органы начисляется 10  ¦
¦                                     ¦баллов, за каждое обоснованное     ¦
¦                                     ¦обращение граждан в вышестоящие    ¦
¦                                     ¦органы и (или) средства массовой   ¦
¦                                     ¦информации снимается 2 балла       ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Увеличение объемов закупа молока на  ¦За увеличение начисляется 10 баллов¦
¦корову и мяса (на двор) у населения к¦                                   ¦
¦уровню прошлого года                 ¦                                   ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Выполнение плана контрактации        ¦За выполнение плана начисляется 10 ¦
¦молодняка крупного рогатого скота у  ¦баллов                             ¦
¦населения                            ¦                                   ¦
+-------------------------------------+-----------------------------------+
¦Обеспечение противопожарной          ¦За соблюдение правил пожарной      ¦
¦безопасности жилых домов             ¦безопасности начисляется 5 баллов, ¦
¦                                     ¦за каждый случай пожара снимается 1¦
¦                                     ¦балл, за каждого погибшего человека¦
¦                                     ¦на пожаре снимается 1 балл         ¦
--------------------------------------+------------------------------------

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений образования Копыльского района определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений образования Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится ежегодно среди учреждений, обеспечивающих получение дошкольного (среди учреждений образования города, среди учреждений образования села), общего среднего образования (среди учреждений образования города, среди учреждений образования села). Государственное учреждение образования "Гимназия N 1 города Копыля", как учреждение образования нового типа, принимает участие в районном соревновании, если в областном соревновании войдет в десятку лучших учреждений.

3. Организация соревнования осуществляется Копыльским районным исполнительным комитетом (далее - райисполком) с целью повышения качества образования в учреждениях образования, развития материально-технической базы учреждений образования, привлечения внимания государственных органов и общественных организаций к проблемам образования для оказания всесторонней помощи учреждениям образования.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком), на основании материалов, представляемых отделом образования райисполкома до 15 января года, следующего за отчетным годом.

5. Победителям соревнования присуждаются:

среди учреждений образования, обеспечивающих получение дошкольного образования (среди учреждений образования города, среди учреждений образования села), - по одному призовому месту;

среди учреждений образования, обеспечивающих получение общего среднего образования (среди учреждений образования города, среди учреждений образования села), - по одному призовому месту.

6. Комиссия ежегодно изучает материалы и подводит итоги соревнования по показателям согласно приложениям 1 и 2.

7. Отдел образования райисполкома не позднее 1 февраля года, следующего за отчетным годом, готовит решение райисполкома о подведении итогов соревнования и награждении победителей.

8. Победители соревнования награждаются:

среди учреждений образования города, обеспечивающих получение дошкольного образования, - Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 20 базовых величин;

среди учреждений образования села, обеспечивающих получение дошкольного образования, - Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 10 базовых величин;

среди учреждений образования города, обеспечивающих получение общего среднего образования, - Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 40 базовых величин;

среди учреждений образования села, обеспечивающих получение общего среднего образования, - Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 30 базовых величин.

9. Выплата денежных премий производится за счет средств районного бюджета.


Приложение 1
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди учреждений
образования Копыльского районного
исполнительного комитета

ПОКАЗАТЕЛИ ДЛЯ ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ СРЕДИ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ ПОЛУЧЕНИЕ ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ


-----------------------------------------------------+---------------------
¦                     Показатель                     ¦Методика подведения ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Подготовка учреждения образования к новому учебному ¦                    ¦
¦году                                                ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват детей от одного года до шести лет дошкольным  ¦                    ¦
¦образованием                                        ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Количество дней, пропущенных по болезни одним       ¦                    ¦
¦ребенком                                            ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Выполнение норм питания, %                          ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват детей дополнительными образовательными        ¦                    ¦
¦услугами, %                                         ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Педагоги с высшим специальным образованием, %       ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Педагоги с высшей и первой категорией, %            ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Участие в инновационной деятельности (наличие       ¦                    ¦
¦статуса районных, областных, республиканских        ¦                    ¦
¦инновационных площадок)                             ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Итоги участия в мероприятиях районного, областного и¦                    ¦
¦республиканского уровней                            ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Аттестация на соответствие требованиям СанПиН       ¦      5 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Внебюджетная деятельность, % к плану                ¦      5 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Благоустройство территории учреждения образования   ¦      5 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Состояние предметно-развивающей среды               ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Функционирование изостудий, экологических комнат,   ¦                    ¦
¦сенсорных комнат, игротек                           ¦      5 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Создание условий для профилактики детского          ¦                    ¦
¦травматизма                                         ¦      5 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Проведение семинаров, районных методических         ¦                    ¦
¦объединений на базе учреждений образования          ¦      5 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Платные услуги, % к плану                           ¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Выполнение показателя по энергосбережению, % к плану¦     10 баллов      ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Работа с обращениями граждан                        ¦     За каждое      ¦
¦                                                    ¦    обоснованное    ¦
¦                                                    ¦ обращение граждан  ¦
¦                                                    ¦ снимается 3 балла  ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦ИТОГО                                               ¦     150 баллов     ¦
-----------------------------------------------------+---------------------

Приложение 2
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди учреждений образования

ПОКАЗАТЕЛИ ДЛЯ ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ СРЕДИ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ ПОЛУЧЕНИЕ ОБЩЕГО СРЕДНЕГО ОБРАЗОВАНИЯ


-----------------------------------------------------+---------------------
¦                     Показатель                     ¦Методика подведения ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Подготовка учреждения образования к новому учебному ¦         30         ¦
¦году                                                ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват дифференцированным обучением (1 - 11(12)-е    ¦         10         ¦
¦классы), %                                          ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват факультативами, курсами по выбору             ¦         5          ¦
¦(5 - 11(12)-е классы), %                            ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Количество профилей обучения на старшей ступени     ¦         10         ¦
¦обучения по классам (10(11) - 11(12)), %            ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Поступление в высшие учебные заведения и средние    ¦         20         ¦
¦специальные учреждения, %                           ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Педагоги с высшим образованием, %                   ¦         5          ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Эффективность работы с кадрами                      ¦         20         ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Туристско-краеведческая работа (музеи, экскурсии,   ¦         5          ¦
¦походы)                                             ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват детскими, молодежными общественными           ¦         5          ¦
¦объединениями, %                                    ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват кружковой работой, %                          ¦         5          ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват спортивными секциями, %                       ¦         5          ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Итоги участия школьников в предметных олимпиадах    ¦         20         ¦
¦(районные - 5, областные - 5, республиканские - 10) ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Итоги участия школьников в научно-практических      ¦         20         ¦
¦конференциях (районные - 5, областные - 5,          ¦                    ¦
¦республиканские - 10)                               ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Участие в инновационной деятельности (наличие       ¦         20         ¦
¦статуса инновационных площадок районных - 5,        ¦                    ¦
¦областных - 5, республиканских - 10)                ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Итоги участия в творческих конкурсах районного,     ¦         20         ¦
¦областного и республиканского уровней               ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Участие в международных, республиканских            ¦         10         ¦
¦интеллектуальных конкурсах (дипломы I, II, III      ¦                    ¦
¦степени), %                                         ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Охват горячим питанием                              ¦         5          ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Загрузка кабинетов информатики (внеклассная работа  ¦         5          ¦
¦учащихся, подготовка к урокам преподавателей)       ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Работа по профилактике преступлений                 ¦Одно преступление - ¦
¦                                                    ¦минус 3 балла; одно ¦
¦                                                    ¦  правонарушение -  ¦
¦                                                    ¦    минус 1 балл    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Работа библиотеки (материально-техническая база,    ¦         5          ¦
¦состояние фонда)                                    ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Учащиеся 1-й и 2-й группы здоровья, %               ¦         5          ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Учащиеся, обучающиеся в основной группе по          ¦         5          ¦
¦физической культуре, %                              ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Итоги районной спартакиады                          ¦         10         ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Уровень учебных достижений учащихся (средний балл по¦         5          ¦
¦школе)                                              ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Оздоровление школьников на базе учреждений          ¦         11         ¦
¦образования (оздоровительный лагерь с дневным       ¦                    ¦
¦пребыванием, оздоровительный лагерь с круглосуточным¦                    ¦
¦пребыванием)                                        ¦                    ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Аттестация на соответствие требованиям СанПиН       ¦         5          ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Внебюджетная деятельность, % к плану                ¦         10         ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Платные услуги, % к плану                           ¦         10         ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Выполнение показателя по энергосбережению, % к плану¦         10         ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦Работа с обращениями граждан                        ¦     За каждую      ¦
¦                                                    ¦    обоснованную    ¦
¦                                                    ¦  жалобу - минус 3  ¦
¦                                                    ¦       балла        ¦
+----------------------------------------------------+--------------------+
¦ИТОГО                                               ¦        305         ¦
-----------------------------------------------------+---------------------

                                                   УТВЕРЖДЕНО
                                                   Решение
                                                   Копыльского районного
                                                   исполнительного комитета
                                                   27.03.2008 N 313

ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА


1. Инструкция о порядке организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений здравоохранения Копыльского района (далее - Инструкция) определяет порядок организации и проведения ежегодного районного соревнования среди учреждений здравоохранения Копыльского района (далее - соревнование).

2. Соревнование проводится с целью повышения качества медицинского обслуживания и улучшения здоровья населения района, использования передового опыта, рационального расходования материальных и трудовых ресурсов, укрепления трудовой дисциплины.

3. Подведение итогов соревнования осуществляется по результатам работы за прошедший год.

4. Итоги соревнования подводятся комиссией, создаваемой распоряжением председателя Копыльского районного исполнительного комитета (далее - райисполком), на основании материалов, представляемых учреждением здравоохранения "Копыльская центральная районная больница" до 15 января года, следующего за отчетным годом.

5. На основании решения комиссии отдел идеологической работы райисполкома готовит проект решения о подведении итогов соревнования и вносит его на рассмотрение райисполкома.

6. Основным критерием оценки работы учреждений здравоохранения Копыльского района является выполнение важнейших прогнозных показателей.

7. Подведение итогов соревнования осуществляется по трем группам среди:

отделений районной больницы;

сельских участковых больниц;

фельдшерско-акушерских пунктов

путем подсчета баллов по показателям и методике согласно приложению.

8. Победитель соревнования определяется по наибольшему количеству набранных баллов.

9. Призовое место не присуждается при невыполнении основных прогнозных показателей прошедшего года.

10. По результатам соревнования победителю присуждается по одному призовому месту по каждой группе:

коллектив отделения районной больницы награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 15 базовых величин;

коллектив сельской участковой больницы награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 20 базовых величин;

коллектив фельдшерско-акушерского пункта награждается Почетной грамотой Копыльского районного исполнительного комитета и денежной премией в размере 5 базовых величин.

11. Выплата денежных премий производится за счет средств районного бюджета.


Приложение
к Инструкции о порядке организации
и проведения ежегодного районного
соревнования среди учреждений
здравоохранения Копыльского района

ПОКАЗАТЕЛИ И МЕТОДИКА ПОДВЕДЕНИЯ ИТОГОВ ЕЖЕГОДНОГО РАЙОННОГО СОРЕВНОВАНИЯ СРЕДИ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КОПЫЛЬСКОГО РАЙОНА

Стр.1 | Стр.2

Право Беларуси 2007

карта новых документов

Разное

При полном или частичном использовании материалов сайта ссылка на pravo.levonevsky.org обязательна

© 2006-2017г. www.levonevsky.org

TopList

Законодательство Беларуси и других стран

Законодательство России кодексы, законы, указы (изьранное), постановления, архив


Законодательство Республики Беларусь по дате принятия:

2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 до 2000 года

Защита прав потребителя
ЗОНА - специальный проект

Бюллетень "ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ" - о предпринимателях.



Новые документы




NewsBY.org. News of Belarus

UK Laws - Legal Portal

Legal portal of Belarus

Russian Business

The real estate of Russia

Valery Levaneuski. Personal website of the Belarus politician, the former political prisoner