Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 16.01.1999 N 7 "О дополнительных мерах по совершенствованию оплаты труда работников отраслей бюджетной сферы"
Документ утратил силу
Архив ноябрь 2011 года
<< Назад |
<<< Главная страница
Стр. 10
Стр.1 ... | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 | Стр.9 | Стр.10 | Стр.11 | Стр.12 | Стр.13 | Стр.14 | Стр.15 | Стр.16 | Стр.17 | +------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Руководитель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦группы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦политических ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обозревателей и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦комментаторов ¦ 19 ¦ 4,39 ¦ - ¦ - ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Главный редактор ¦ 19 ¦ 4,39 ¦ 17 ¦ 3,98 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Заведующий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корпунктом ¦ 18 ¦ 4,18 ¦ - ¦ - ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Заведующий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделом ¦ 17 ¦ 3,98 ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Политический ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обозреватель ¦ 17 ¦ 3,98 ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Ответственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦секретарь, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦комментатор, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ответственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦выпускающий, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦специальный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспондент, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ведущий программы ¦ 16 ¦ 3,72 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Редактор- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦консультант, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редактор-стилист ¦ 15 ¦ 3,48 ¦ - ¦ - ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Собственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспондент ¦ 16 ¦ 3,72 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Старшие: редактор,¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦переводчик ¦ 14 ¦ 3,25 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Редактор, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспондент, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦выпускающий, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦переводчик ¦ 13 ¦ 3,04 ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Младший редактор, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корректор, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦фотокорреспондент,¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦референт ¦ 11 ¦ 2,65 ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Диктор: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦высшей категории ¦ 16 ¦ 3,72 ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦первой категории ¦ 15 ¦ 3,48 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦второй категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Диктор ¦ 13 ¦ 3,04 ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Заведующий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦сектором, бюро ¦ 12 ¦ 2,84 ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Машинистка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦иностранного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦текста ¦ 10 ¦ 2,48 ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Стенографистка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции первой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦машинистка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦первой категории ¦ 9 ¦ 2,32 ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Стенографистка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции второй ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦машинистка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦второй категории ¦ 8 ¦ 2,17 ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
+------------------+---------+---------------+---------+------------+
¦Секретарь- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦машинистка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции ¦ 8 ¦ 2,17 ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
-------------------+---------+---------------+---------+-------------
Примечания:
1. Тарифные разряды стажерам и практикантам устанавливаются в минимальных размерах, предусмотренных для соответствующих работников редакционного персонала.
2. Тарифные разряды, предусмотренные настоящим приложением, применяются для работников редакционного персонала, занятого в других организациях, на предприятиях и в подразделениях системы Белтелерадиокомпании.
Таблица 2
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ ХУДОЖЕСТВЕННО-ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ПЕРСОНАЛА ТЕЛЕВИДЕНИЯ, РАДИОВЕЩАНИЯ И ФИЛЬМОПРОИЗВОДЯЩИХ ОРГАНИЗАЦИЙ СИСТЕМЫ БЕЛТЕЛЕРАДИОКОМПАНИИ
----------------------------------+------------------------------
¦Наименование должностей ¦ Белорусское и местное ¦
¦ ¦ телевидение и радиовещание, ¦
¦ ¦ производство других видов ¦
¦ ¦ телекинопродукции ¦
¦ +---------+-------------------+
¦ ¦ Разряд ¦ Коэффициент ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Режиссеры телевидения, ¦ ¦ ¦
¦кинорежиссеры: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦высшей категории ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Режиссеры радиовещания, ¦ ¦ ¦
¦звукорежиссеры, звукооператоры: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦высшей категории ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Телеоператоры: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦высшей категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Кинооператоры, кинооператоры ¦ ¦ ¦
¦комбинированных съемок, ¦ ¦ ¦
¦телеоператоры ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Монтажеры: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Координаторы новостей и программ ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Контактный инженер Евровидения ¦ ¦ ¦
¦(Еврорадио) ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Технический координатор ¦ ¦ ¦
¦Евровидения (Еврорадио) ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Ассистенты: режиссера ¦ ¦ ¦
¦телевидения, кинорежиссера, ¦ ¦ ¦
¦кинооператора: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Ассистенты других наименований: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 7 ¦ 2,03 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Художники-постановщики: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦высшей категории ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Художники: по комбинированным ¦ ¦ ¦
¦съемкам, гример, мультипликатор, ¦ ¦ ¦
¦кукловод, оформитель игровых ¦ ¦ ¦
¦кукол: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Художники других специальностей: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Звукооформители: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Музыкальный оформитель ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Редакторы телефильмов: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦не имеющие категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Директора съемочных групп: ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦первой категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦второй категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Заместитель директора съемочной ¦ ¦ ¦
¦группы первой категории ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Старший администратор ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+---------------------------------+---------+-------------------+
¦Администратор ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
----------------------------------+---------+--------------------
Примечания:
1. Должностные оклады работников Белорусского телевидения и радиовещания, рассчитанные по указанным в данной таблице тарифным разрядам и коэффициентам, устанавливаются: главному режиссеру на 7 процентов выше должностного оклада режиссера соответствующей категории; главным: звукорежиссеру, телеоператору, художнику на 7 процентов выше должностного оклада звукорежиссера, телеоператора, художника соответствующей категории.
2. Тарифные разряды и коэффициенты стажерам устанавливаются в минимальных размерах, предусмотренных настоящим приложением для соответствующих работников художественно-производственного персонала.
3. Должностной оклад звукооператора (звукорежиссера), рассчитанный по указанным в данной таблице тарифным разрядам и коэффициентам на время работы над фильмом (над передачей) со стереофоническим звуком, увеличивается на 13 процентов от тарифной ставки первого разряда и выплачивается пропорционально отработанному времени.
4. Художественным руководителям группы дикторов, режиссеров, звукорежиссеров, художников устанавливается 16-й тарифный разряд.
Таблица 3
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ СИСТЕМЫ БЕЛТЕЛЕРАДИОКОМПАНИИ
--------------+--------------------------+---------------------------
¦Наименование ¦Белтелерадиоцентр, ¦Областные телерадиоцентры ¦
¦должностей ¦распорядительная ¦(3-я группа оплаты) ¦
¦ ¦дирекция (1-группа оплаты)¦ ¦
¦ +------+-------------------+--------+-----------------+
¦ ¦Разряд¦Коэффициент ¦Разряд ¦ Коэффициент ¦
¦ +------+-------------------+--------+-----------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Директор ¦ 20 ¦ 4,61 ¦ 18 ¦ 4,18 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦инженер ¦ 19 ¦ 4,39 ¦ 17 ¦ 3,98 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бухгалтер ¦ 18 ¦ 4,18 ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Начальники ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦комплексов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦служб, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦начальники ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦основных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦цехов ¦ 17 ¦ 3,98 ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Главные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦специалисты ¦ 16 ¦ 3,72 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Специалисты: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦электроник, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦программист, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦по телевизи- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦онному и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦радиовеща- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦тельному ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦оборудованию,¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦оптическому ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦и лазерному ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦оборудованию:¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ведущие ¦ 15 ¦ 3,47 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
¦первой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
¦второй ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
¦не имеющие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Начальники: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лабораторий, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦других ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦цехов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦передвижных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦участков ¦ 15 ¦ 3,48 ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Специалисты: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦занятые ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦эксплуатацией¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обслуживанием¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦киносъемочно-¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦го, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦звукотех- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦нического ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦оборудования:¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ведущие ¦ 14 ¦ 3,25 ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦первой ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦второй ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦не имеющие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Начальники: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦участков, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦мастерских, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦секторов, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦смен, бюро ¦ 14 ¦ 3,25 ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Старшие: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦мастер, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦контрольный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦мастер ¦ 12 ¦ 2,84 ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+-------------+------+-------------------+--------+-----------------+
¦Мастер, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦контрольный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦мастер ¦ 10 ¦ 2,48 ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
--------------+------+-------------------+--------+------------------
Таблица 4
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПО ПРОИЗВОДСТВУ ТЕЛЕФИЛЬМОВ СИСТЕМЫ БЕЛТЕЛЕРАДИОКОМПАНИИ
---------------------------------+------------+----------------------
¦Наименование ¦ Разряд ¦ Коэффициент ¦
¦должностей ¦ ¦ ¦
+--------------------------------+------------+---------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+--------------------------------+------------+---------------------+
¦Главный редактор ¦ 19 ¦ 4,39 ¦
+--------------------------------+------------+---------------------+
¦Члены редколлегии (штатные) ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+--------------------------------+------------+---------------------+
¦Члены редколлегии (нештатные) ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
---------------------------------+------------+----------------------
Таблица 5
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ РЕДАКЦИИ ПРОГРАММЫ РАДИОВЕЩАНИЯ "СТИЛЬ"
------------------------------------------+--------+-------------------
¦Наименование должностей ¦ Разряд ¦ Коэффициент ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Директор ¦ 20 ¦ 4,61 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Заместитель директора ¦ 19 ¦ 4,39 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Главные: инженер, бухгалтер, редактор ¦ ¦ ¦
¦программы ¦ 18 ¦ 4,18 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Ответственный выпускающий ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Старший редактор, специальный ¦ ¦ ¦
¦корреспондент, ведущий программы ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Редактор, корреспондент, выпускающий, ¦ ¦ ¦
¦переводчик ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Младший редактор, референт ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Режиссер программы ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Режиссеры радиовещания, ¦ ¦ ¦
¦звукорежиссеры, звукооператоры: ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦высшей категории ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦первой категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦второй категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦не имеющие категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Начальники основных отделов ¦ 17 ¦ 3,98 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Специалисты: по радиовещательному ¦ ¦ ¦
¦оборудованию, программист: ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦ведущие ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦первой категории ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦второй категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦не имеющие категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦Специалисты, занятые эксплуатацией и ¦ ¦ ¦
¦обслуживанием звукотехнического ¦ ¦ ¦
¦оборудования: ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦ведущие ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦первой категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦второй категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+-----------------------------------------+--------+------------------+
¦не имеющие категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
------------------------------------------+--------+-------------------
Таблица 6
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ РАДИОТЕЛЕЦЕНТРОВ БЕЛТЕЛЕРАДИОКОМПАНИИ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Радиотелецентры системы Белтелерадиокомпании относятся к группам по оплате труда руководителей в зависимости от суточных объемов теле- и радиовещания по местной программе:
---------------------------+-----------------------------------------
¦Группы по оплате ¦Суточный объем вещания (в часах) ¦
¦ +------------------+---------------------+
¦ ¦Телевидение ¦ Радио ¦
+--------------------------+------------------+---------------------+
¦1-я группа ¦10 и более ¦ 30 и более ¦
+--------------------------+------------------+---------------------+
¦2-я группа ¦От 1,5 до 10 ¦ От 2,0 до 30 ¦
+--------------------------+------------------+---------------------+
¦3-я группа ¦До 1,5 ¦ До 2,0 ¦
---------------------------+------------------+----------------------
2. В тех случаях, когда один из показателей не соответствует объемным показателям, установленным по данной группе, радиотелецентры по оплате труда относятся на одну группу ниже.
3. Белорусский радиотелецентр относится к группе по оплате труда по показателю телевидения независимо от объемов радиовещания.
4. Отнесение радиотелецентров к группам по оплате труда руководителей производится Белтелерадиокомпанией, одновременно с утверждением суточного объема теле- и радиовещания по местной программе.
5. Распорядительная дирекция Белтелерадиокомпании относится к первой группе по оплате труда руководителей.
Приложение 10
к п.1.1
УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ КИНОВИДЕООБЪЕДИНЕНИЙ, КИНОЗРЕЛИЩНЫХ И КИНОПРОКАТНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ, ВИДЕОЦЕНТРОВ И ВИДЕОТЕК
1. Установить тарифные разряды и коэффициенты руководителям киновидеообъединений, кинозрелищных, кинопрокатных предприятий, видеоцентров и видеотек согласно табл.1 - 4 настоящего приложения.
2. Установить порядок и показатели отнесения киновидеообъединений, кинозрелищных и кинопрокатных предприятий, видеоцентров и видеотек, рекламных организаций к группам по оплате труда руководителей согласно табл.5 - 7 настоящего приложения.
3. Должность ведущего специалиста киновидеообъединений, кинозрелищных и кинопрокатных предприятий вводится в организациях, отнесенных к 1-й группе по оплате труда руководящих работников и специалистов.
4. Размер премии, выплачиваемой работникам предприятий и объединений "Киновидеопрокат" за счет средств, полученных от всех видов деятельности, не должен превышать 50 процентов заработной платы по сдельным расценкам, тарифным ставкам (должностным окладам) в расчете на одного работника в месяц.
5. Установить, что должностные оклады, рассчитанные по тарифным разрядам и коэффициентам, руководителей и специалистов (оклады которых зависят от группы по оплате труда) киновидеообъединений, кинопрокатных и кинозрелищных предприятий, превышающих показатели 1-й группы по оплате труда в 1,5 раза, повышаются до 58 процентов от тарифной ставки первого разряда, а превышающих от 1,5 до 2 раз - на 105 процентов тарифной ставки первого разряда.
Таблица 1
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ КИНОВИДЕООБЪЕДИНЕНИЙ
----------------+----------------------------------------------------
¦Наименование ¦ Группы объединений ¦
¦должностей ¦ ¦
¦ +---------------------------------------------------+
¦ ¦1-я :2-я :3-я :4-я ¦
¦ +------+-----T------+-----T------+-----T------+-----+
¦ ¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Генеральный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦директор, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦директор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦объединения ¦ 21 ¦4,84 ¦ 19 ¦4,39 ¦ 18 ¦4,18 ¦ 17 ¦3,98 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦инженер ¦ 20 ¦4,61 ¦ 18 ¦4,18 ¦ 17 ¦3,98 ¦ 16 ¦3,72 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бухгалтер ¦ 18 ¦4,18 ¦ 17 ¦3,98 ¦ 16 ¦3,72 ¦ 15 ¦3,48 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Начальники ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦основных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделов ¦ 17 ¦3,98 ¦ 16 ¦3,72 ¦ 15 ¦3,48 ¦ 14 ¦3,25 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Начальники ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦других ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделов ¦ 15 ¦3,48 ¦ 14 ¦3,25 ¦ 13 ¦3,04 ¦ 13 ¦3,04 ¦
----------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+------
Таблица 2
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ КИНОЗРЕЛИЩНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
----------------+----------------------------------------------------
¦Наименование ¦ Группы предприятий ¦
¦должностей ¦ ¦
¦ +------------+------------+------------+------------+
¦ ¦1-я ¦2-я ¦3-я ¦4-я ¦
¦ +------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦ ¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Директор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(заведующий) ¦ 17 ¦3,98 ¦ 16 ¦3,72 ¦ 15 ¦3,48 ¦14 ¦3,25 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+-----+
¦Главные: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦инженер, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бухгалтер ¦ 15 ¦3,48 ¦ 14 ¦3,25 ¦ 13 ¦3,04 ¦ - ¦ - ¦
----------------+------+-----+------+-----+------+-----+------+------
Таблица 3
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ КИНОПРОКАТНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
----------------+----------------------------------------------------
¦Наименование ¦ Группы предприятий ¦
¦должностей ¦ ¦
¦ +------------+------------+------------+------------+
¦ ¦1-я ¦2-я ¦3-я ¦4-я ¦
¦ +------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦ ¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦Разряд¦Коэф.¦Разряд:Коэф.¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 : 9 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦Директор ¦17 ¦3,98 ¦16 ¦3,72 ¦ 15 ¦3,48 ¦ 14 3,25 ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦инженер ¦15 ¦3,48 ¦14 ¦3,25 ¦ 13 ¦3,04 ¦ - - ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦Начальники ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделов ¦13 ¦3,04 ¦13 ¦3,04 ¦ - ¦ - ¦ - - ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦Заведующие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦фильмобазами ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(фильмохрани- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦лищами): ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦1-й группы ¦11 ¦2,65 ¦11 ¦2,65 ¦ - ¦ - ¦ - - ¦
+---------------+------+-----+------+-----+------+-----+------------+
¦2-й группы ¦10 ¦2,48 ¦10 ¦2,48 ¦ 10 ¦2,48 ¦ 10 2,48 ¦
----------------+------+-----+------+-----+------+-----+-------------
Таблица 4
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ВИДЕОЦЕНТРОВ, ВИДЕОТЕК
---------------------------------------------+--------+-------------
¦Наименование ¦ Разряд ¦Коэффициент ¦
¦должностей ¦ ¦ ¦
¦ +--------+------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+--------------------------------------------+--------+------------+
¦Директор видеоцентра ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+--------------------------------------------+--------+------------+
¦Заведующий видеотекой с видеокабинами и ¦ ¦ ¦
¦видеозалами ¦ 15 ¦ 3,48 ¦
+--------------------------------------------+--------+------------+
¦Заведующие: видеотекой, видеозалом ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
---------------------------------------------+--------+-------------
Примечание. Заведующим видеотеками с видеокабинами и видеозалами общей вместимостью свыше 50 мест устанавливается 15-й тарифный разряд.
Таблица 5
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ КИНОВИДЕООБЪЕДИНЕНИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Киновидеообъединения относятся к группам по оплате труда руководителей и специалистов в зависимости от объема платных услуг (суммы доходов от проката и показа кинофильмов и видеопрограмм):
-----------------------+--------------------------------------------
¦Группы по оплате труда¦Годовой объем платных услуг (сумма доходов ¦
¦ ¦от проката и показа кинофильмов и ¦
¦ ¦видеопрограмм) (тыс. минимальных ставок ¦
¦ ¦заработной платы) ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦1-я ¦ Свыше 45 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦2-я ¦ От 42 до 45 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦3-я ¦ От 38 до 42 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦4-я ¦ До 38 ¦
-----------------------+--------------------------------------------
Примечание. Объем платных услуг, предоставляемых школьными киноустановками, специализированными детскими кинотеатрами, кинотеатрами хроники, сельскими киноустановками, учитывается с коэффициентом 3,0.
2. Отнесение киновидеообъединений к группам по оплате труда руководителей производится ежегодно облисполкомами (Мингорисполкомом) по результатам работы за предшествующий год в соответствии со статистической и финансовой отчетностью. При определении группы по оплате труда производственных объединений учитывается валовой доход как юридических, так и неюридических лиц, входящих в объединения (кроме доходов арендных коллективов, от которых учитывается получаемая объединением прокатная плата). Облисполкомы (Мингорисполком) могут переводить киновидеообъединения при достижении ими высоких результатов в работе на группу по оплате труда выше по сравнению с группой, установленной по показателям. Киновидеообъединение может быть отнесено на одну группу по оплате труда ниже по сравнению с группой, определенной по показателям, при снижении качества обслуживания населения и ухудшении работы.
Отнесение вновь образованных киновидеообъединений к группам по оплате труда производится по плановым показателям в расчете на год.
3. Аналогичный порядок отнесения киновидеообъединений к группам по оплате труда может применяться творческими союзами и другими общественными организациями.
Таблица 6
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ КИНОПРОКАТНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Предприятия по прокату кинофильмов относятся к группам по оплате труда руководителей в зависимости от годового объема поступлений платы за прокат кинофильмов и видеопрограмм:
-----------------------+---------------------------------------------
¦Группы по оплате труда¦Годовой объем поступлений платы за прокат ¦
¦ ¦кинофильмов и видеопрограмм (тыс.минимальных¦
¦ ¦ставок заработной платы) ¦
+----------------------+--------------------------------------------+
¦1-я ¦ Свыше 7,0 ¦
+----------------------+--------------------------------------------+
¦2-я ¦ От 3,5 до 7,0 ¦
+----------------------+--------------------------------------------+
¦3-я ¦ От 1,5 до 3,5 ¦
+----------------------+--------------------------------------------+
¦4-я ¦ До 1,5 ¦
-----------------------+---------------------------------------------
Примечание. При отнесении кинопрокатных предприятий к группам по оплате труда объем поступлений за прокат киновидеофильмов и видеопрограмм учитывается с поправочными коэффициентами:
от сельских киноустановок и кинотеатров хроники - 3,0;
от специализированных детских кинотеатров - 10,0.
2. Отнесение кинопрокатных предприятий к группам по оплате труда производится ежегодно по производственным предприятиям (киновидеообъединениям) "Киновидеопрокат" (не входящим в состав объединения (производственного предприятия, киновидеообъединения) - местным органом исполнительной власти <*> по результатам работы за предшествующий год в соответствии со статистической и финансовой отчетностью.
Органы управления могут переводить подведомственные кинопрокатные предприятия при достижении ими высоких результатов в работе на группу по оплате труда выше по сравнению с группой, установленной по показателям.
Кинопрокатные предприятия могут быть отнесены на одну группу по оплате труда ниже по сравнению с группой, определенной по показателям, при наличии значительного количества обоснованных жалоб от обслуживаемых кинозрелищных предприятий на неудовлетворительное состояние фильмокопий, отсутствие рекламных материалов, несвоевременную доставку фильмокопий. Отнесение вновь образованных кинопрокатных предприятий к группам по оплате труда производится по плановым показателям в расчете на год.
-------------------------------
<*> Далее по тексту - орган управления.
3. Аналогичный порядок отнесения кинопрокатных предприятий к группам по оплате труда может применяться творческими союзами и другими общественными организациями.
Таблица 7
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ КИНОЗРЕЛИЩНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Кинозрелищные предприятия относятся к группам по оплате труда руководителей в зависимости от дохода, полученного от кино- и видеопоказа за год:
-----------------------+--------------------------------------------
¦Группы по оплате труда¦Доход от кино- и видеопоказа за год ¦
¦ ¦(тыс. минимальных ставок заработной платы) ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦ 1-я ¦ Свыше 5 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦ 2-я ¦ От 2,0 до 5 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦ 3-я ¦ От 0,8 до 2,0 ¦
+----------------------+-------------------------------------------+
¦ 4-я ¦ До 0,8 ¦
-----------------------+--------------------------------------------
Примечание. Отнесение кинозрелищных предприятий к группам по оплате труда осуществляется по суммарным показателям доходов, входящих в них кинотеатров и киноустановок. Доходы от проведения детских киносеансов, доходы от кино- и видеопоказа в специализированных детских кинотеатрах и школьных киноустановках учитываются с коэффициентом 10,0.
Доходы сельских киноустановок и кинотеатров хроники учитываются с коэффициентом 3,0.
Доходы от проведения специальных мероприятий и показа некассовых фильмов в фирменных кинотеатрах учитываются с коэффициентом 2,0.
2. Отнесение кинозрелищных предприятий к группам по оплате труда производится по производственным предприятиям (киновидеообъединениям) "Киновидеопрокат" (не входящим в состав объединения (производственного предприятия, киновидеообъединения) - местным органом исполнительной власти <*> по результатам работы за предшествующий год в соответствии со статистической и финансовой отчетностью.
Органы управления могут переводить подведомственные кинозрелищные предприятия при достижении ими высоких результатов в работе на группу по оплате труда выше по сравнению с группой, установленной по показателям.
Кинозрелищных предприятия могут быть отнесены на одну группу по оплате труда ниже по сравнению с группой, определенной по показателям, при наличии обоснованных жалоб зрителей за низкое качество обслуживания и кинопоказа.
Отнесение вновь вводимых кинозрелищных предприятий к группам по оплате труда производится по плановым показателям в расчете на год.
-------------------------------
<*> Далее по тексту - орган управления.
3. Аналогичный порядок отнесения кинозрелищных предприятий к группам по оплате труда может применяться творческими союзами и другими общественными организациями.
Приложение 11
к п.1.1
УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕДАКЦИЙ ГАЗЕТ И ЖУРНАЛОВ
1. Установить тарифные разряды и коэффициенты руководителям и редакционному персоналу, а также отдельных должностей специалистов, служащих редакций газет и журналов в соответствии с табл.1 - 3
настоящего приложения.
2. Тарифные разряды (коэффициенты) специалистам и служащим (кроме редакционного персонала) устанавливаются в соответствии с табл.11 приложения 24 настоящего постановления.
3. Установить до изменения кратных размеров тарифной ставки первого разряда для расчета должностных окладов руководителей и специалистов органов государственного управления повышающие коэффициенты к должностным окладам руководителям и специалистам редакций газет и журналов, рассчитанным на основе Единой тарифной сетки в соответствии с разрядами и коэффициентами, предусмотренными табл.1, согласно табл.4 настоящего приложения. Указанное повышение вводится в тех редакциях газет и журналов, в которых отсутствует премирование от доходов, полученных от рекламно-коммерческой деятельности.
4. Показатели и порядок отнесения редакций газет и журналов к группам по оплате труда руководителей и редакционного персонала устанавливаются в соответствии с табл.5, 6 настоящего приложения.
5. В редакциях газет и журналов, в которых собственные доходы покрывают расходы в размере до 25 процентов, премирование работников производится в размере до 3 должностных окладов в год, от 25 до 50 процентов - в размере до 4 должностных окладов в год, от 50 до 75 процентов - в размере до 5 должностных окладов в год, свыше 75 процентов - в размере до 6 должностных окладов в год.
6. Руководителям редакций газет и журналов предоставляется право оказывать материальную помощь работникам, направляя на эти цели средства в размере до одного должностного оклада в год.
Таблица 1
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И РЕДАКЦИОННОГО ПЕРСОНАЛА РЕДАКЦИЙ ГАЗЕТ И ЖУРНАЛОВ
-------------+----------+--------------------------------------------------------
¦Наименование¦Вне группы¦Группы редакций газет и журналов ¦
¦должностей ¦ ¦ ¦
¦ ¦ +----------+----------+----------+----------+-----------+
¦ ¦ ¦1-я ¦2-я ¦3-я ¦4-я ¦5-я ¦
¦ +----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦ ¦Раз-¦Коэф.¦Раз-¦Коэф.¦Раз-¦Коэф.¦Раз-¦Коэф.¦Раз-¦Коэф.¦Раз-¦Коэф. ¦
¦ ¦ряд ¦ ¦ряд ¦ ¦ряд ¦ ¦ряд ¦ ¦ряд ¦ ¦ряд ¦ ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редактор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(редактор) ¦24 ¦5,54 ¦23 ¦5,33 ¦ 22 ¦5,08 ¦21 ¦4,84 ¦ 19 ¦ 4,39¦ 18 ¦4,18 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Заместитель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦главного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редактора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(редактора) ¦23 ¦5,33 ¦22 ¦5,08 ¦ 21 ¦4,84 ¦20 ¦4,61 ¦ 18 ¦ 4,18¦ 17 ¦3,98 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Ответствен- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦секретарь ¦22 ¦5,08 ¦21 ¦4,84 ¦ 20 ¦4,61 ¦19 ¦4,39 ¦ 18 ¦ 4,18¦ 17 ¦3,98 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Редактор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отдела - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦член ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редколлегии ¦21 ¦4,84 ¦20 ¦4,61 ¦ 19 ¦4,39 ¦19 ¦4,39 ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бухгалтер ¦20 ¦4,61 ¦19 ¦4,39 ¦ 18 ¦4,18 ¦17 ¦3,98 ¦ 16 ¦ 3,72¦ 16 ¦3,72 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Обозреватель¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции ¦20 ¦4,61 ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Редактор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отдела ¦20 ¦4,61 ¦19 ¦4,39 ¦ 19 ¦4,39 ¦19 ¦4,39 ¦ 17 ¦ 3,98¦ 17 ¦3,98 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Заведующие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделами по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦основным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦направлениям¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦деятельности¦19 ¦4,39 ¦18 ¦4,18 ¦ 18 ¦4,18 ¦17 ¦3,98 ¦ 16 ¦ 3,72¦ 16 ¦3,72 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Заведующие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделами, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦секторами, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бюро, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦приемной ¦15 ¦3,48 ¦14 ¦3,25 ¦ 14 ¦3,25 ¦13 ¦3,04 ¦ 13 ¦ 3,04¦ 13 ¦3,04 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Собственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспон- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦дент, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обозрева- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦тель, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦специальный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспон- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦дент ¦16 ¦3,72 ¦16 ¦3,72 ¦ 15 ¦3,48 ¦15 ¦3,48 ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Ведущий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦специалист ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакцион- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦персонала ¦16 ¦3,72 ¦16 ¦3,72 ¦ 15 ¦3,48 ¦15 ¦3,48 ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакцион- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦персонала: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦1 категории ¦15 ¦3,48 ¦15 ¦3,48 ¦ 14 ¦3,25 ¦14 ¦3,25 ¦ 14 ¦ 3,25¦ 14 ¦3,25 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦2 категории ¦14 ¦3,25 ¦14 ¦3,25 ¦ 13 ¦3,04 ¦13 ¦3,04 ¦ 13 ¦ 3,04¦ 13 ¦3,04 ¦
+------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+------+
¦Специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакцион- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦персонала ¦13 ¦3,04 ¦13 ¦3,04 ¦ 12 ¦2,84 ¦12 ¦2,84 ¦ 12 ¦ 2,84¦ 12 ¦2,84 ¦
-------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-------
Примечания:
1. Редактору редакций радиовещания на предприятиях, в организациях и учреждениях установлен 14-й тарифный разряд.
2. Тарифный разряд специалисту-стажеру установлен на уровне тарифного разряда специалисту редакционного персонала (без категории).
3. Тарифные разряды художникам в редакциях иллюстрированных журналов установлены на уровне тарифных разрядов соответствующим специалистам редакционного персонала.
4. Должность заместителя главного бухгалтера вводится в редакциях газет и журналов, относящихся к "вне группы" по оплате труда руководителей и специалистов редакционного персонала, и устанавливается 19-й тарифный разряд.
5. Должность заведующего приемной вводится в редакциях газет и журналов, относящихся к "вне группы" и 1-й группе по оплате труда руководителей и специалистов редакционного персонала.
Таблица 2
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ РЕДАКЦИЙ ГАЗЕТ И ЖУРНАЛОВ УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ
---------------------------------------------+--------+--------------
¦Наименование ¦ Разряд ¦ Коэффициент ¦
¦должностей ¦ ¦ ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦Редактор ¦ 16 ¦ 3,72 ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦Ответственный секретарь ¦ 14 ¦ 3,25 ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦Технический редактор, имеющий высшее ¦ ¦ ¦
¦образование ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦Специалист редакционного персонала: ¦ ¦ ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦1 категории ¦ 13 ¦ 3,04 ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦2 категории ¦ 12 ¦ 2,84 ¦
+--------------------------------------------+--------+-------------+
¦без категории ¦ 11 ¦ 2,65 ¦
---------------------------------------------+--------+--------------
Примечания:
1. Должность технического редактора вводится в редакциях журналов.
2. Редактору редакций радиовещания установлен 14-й тарифный разряд.
Таблица 3
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ ОТДЕЛЬНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ СПЕЦИАЛИСТОВ, СЛУЖАЩИХ, ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ РЕДАКЦИЙ ГАЗЕТ И ЖУРНАЛОВ
------------------------------------------+--------+---------------
¦Наименование ¦ Разряд ¦ Коэффициент ¦
¦должностей ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦Машинистка, занятая перепечаткой ¦ ¦ ¦
¦оригиналов изданий: ¦ ¦ ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦1 категории ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦2 категории ¦ 8 ¦ 2,17 ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦Ретушер, график, фотограф, фотолаборант, ¦ ¦ ¦
¦оператор, занятые в основном ¦ ¦ ¦
¦редакционно-издательском процессе ¦ 7 ¦ 2,03 ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦Ответственный выпускающий ¦ 10 ¦ 2,48 ¦
+-----------------------------------------+--------+--------------+
¦Старший оператор кодирования текста, ¦ ¦ ¦
¦занятый в основном ¦ ¦ ¦
¦редакционно-издательском процессе ¦ 9 ¦ 2,32 ¦
------------------------------------------+--------+---------------
Примечания:
1. Руководители редакций газет и журналов могут устанавливать высококвалифицированным фотографам, ретушерам, графикам, занятым художественным оформлением изданий, к которым по качеству исполнения предъявляются повышенные требования, 9-й тарифный разряд.
2. Диктору радиовещания на предприятиях, в учреждениях и организациях установлен 9-й тарифный разряд.
Таблица 4
ПОВЫШАЮЩИЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ РЕДАКЦИЙ ГАЗЕТ И ЖУРНАЛОВ
---------------+-------+---------------------------------------------
¦Наименование ¦Вне ¦Группы редакций газет и журналов ¦
¦должностей ¦группы ¦ ¦
¦ ¦ +------+------+--------+-------+-------------+
¦ ¦ ¦1-я ¦ 2-я ¦ 3-я ¦ 4-я ¦ 5-я ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редактор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(редактор) ¦1,15 ¦ 1,13 ¦ 1,14 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Заместитель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦главного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редактора ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(редактора) ¦1,13 ¦ 1,13 ¦ 1,13 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Ответственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦секретарь ¦1,13 ¦ 1,12 ¦ 1,13 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Редактор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отдела - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦член ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редколлегии ¦1,12 ¦ 1,12 ¦ 1,13 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Главный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бухгалтер ¦1,12 ¦ 1,12 ¦ 1,13 ¦ 1,04 ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Обозреватель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакции ¦1,12 ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Редактор ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отдела ¦1,12 ¦ 1,12 ¦ 1,07 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Заведующие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделами по ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦основным ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦направлениям ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦деятельности ¦1,12 ¦ 1,12 ¦ 1,07 ¦ 1,04 ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Заведующие ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦отделами, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦секторами, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦бюро, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦приемной ¦1,13 ¦ 1,13 ¦ 1,09 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Собственный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспондент,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обозреватель, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦специальный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦корреспондент ¦1,14 ¦ 1,14 ¦ 1,09 ¦ 1,01 ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Ведущий ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦специалист ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакционного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦персонала ¦1,14 ¦ 1,14 ¦ 1,09 ¦ 1,01 ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакционного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦персонала: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦1 категории ¦1,13 ¦ 1,13 ¦ 1,09 ¦ 1,01 ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦2 категории ¦1,13 ¦ 1,13 ¦ 1,08 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
+--------------+-------+------+------+--------+-------+-------------+
¦Специалисты ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦редакционного ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦персонала ¦1,12 ¦ 1,12 ¦ 1,07 ¦ - ¦ - ¦ - ¦
---------------+-------+------+------+--------+-------+--------------
Таблица 5
ПОКАЗАТЕЛИ И ПОРЯДОК ОТНЕСЕНИЯ РЕДАКЦИЙ ГАЗЕТ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ И РЕДАКЦИОННОГО ПЕРСОНАЛА
1. Редакции газет относятся к группам по оплате труда руководителей и редакционного персонала по следующим показателям:
Стр.1 ... | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 | Стр.9 | Стр.10 | Стр.11 | Стр.12 | Стр.13 | Стр.14 | Стр.15 | Стр.16 | Стр.17 |
карта новых документов |
