Леваневский Валерий Законодательство Беларуси 2011 год
Загрузить Adobe Flash Player

  Главная

  Законодательство РБ

  Кодексы Беларуси

  Законодательные и нормативные акты по дате принятия

  Законодательные и нормативные акты принятые различными органами власти

  Законодательные и нормативные акты по темам

  Законодательные и нормативные акты по виду документы

  Международное право в Беларуси

  Законодательство СССР

  Законы других стран

  Кодексы

  Законодательство РФ

  Право Украины

  Полезные ресурсы

  Контакты

  Новости сайта

  Поиск документа


Полезные ресурсы

- Таможенный кодекс таможенного союза

- Каталог предприятий и организаций СНГ

- Законодательство Республики Беларусь по темам

- Законодательство Республики Беларусь по дате принятия

- Законодательство Республики Беларусь по органу принятия

- Законы Республики Беларусь

- Новости законодательства Беларуси

- Тюрьмы Беларуси

- Законодательство России

- Деловая Украина

- Автомобильный портал

- The legislation of the Great Britain


Правовые новости





Постановление Государственного комитета СССР по статистике от 28.12.1989 N 241 "Об утверждении форм первичной учетной документации для предприятий и организаций"

Документ утратил силу

Архив ноябрь 2011 года

<< Назад | <<< Главная страница

Стр. 2

| Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 |

Форма подписывается начальником, экономистом, бригадиром (рабочим) или другими работниками структурного подразделения.

Данные "Лицевого счета экономии материальных ресурсов" являются основанием для начисления премии (удержания из заработной платы) рабочим и другим работникам.


* * *


При автоматизированной обработке данных по учету сырья и материалов с применением АРМ (автоматизированное рабочее место) "Карточка складского учета (форма N М-12), "Лимитно-заборная карта" (формы N М-8, N 9), "Ведомость учета остатков материалов на складе" (форма N М-14) являются выходными документами и формируются средствами вычислительной техники.


4. ПО УЧЕТУ МАЛОЦЕННЫХ И БЫСТРОИЗНАШИВАЮЩИХСЯ ПРЕДМЕТОВ
Ведомость на пополнение (изъятие) постоянного запаса инструментов (приспособлений) (форма N МБ-1)


Применяется для учета изменения запаса инструментов (приспособлений) в раздаточных кладовых на тех предприятиях, где учет ведется по принципу установления постоянного оборотного (обменного) фонда. Ведомость составляется в двух экземплярах начальником цеха совместно с начальником инструментального или планового отдела при необходимости изменения нормы постоянного запаса инструментов (приспособлений). Один экземпляр ведомости находится в инструментальном отделе, второй в цехе.

На основании данных ведомости вносятся изменения в карточки складского учета материалов (типовая форма N М-12) инструментально-раздаточной кладовой.


Карточка учета малоценных и быстроизнашивающихся предметов (форма N МБ-2)


Применяется для учета малоценных и быстроизнашивающихся предметов, выданных под расписку работнику или бригадиру (для бригады) из раздаточной кладовой цеха для длительного пользования.

Заполняется в одном экземпляре кладовщиком на каждого работника, получившего эти предметы.

Для учета инструментов (приспособлений), выданных рабочему из кладовой цеха в кратковременное пользование, применяется инструментальная марка, которая при сдаче инструментов кладовщику возвращается рабочему.

На каждую инструментальную марку, в которой указывается номер инструментальной раздаточной кладовой, номер цеха, табельный номер рабочего, кладовщик выдает только один инструмент.


Заказ на ремонт или заточку инструментов (приспособлений) (форма N МБ-3)


Применяется для учета инструментов (приспособлений), переданных на заточку или ремонт. Используется на тех предприятиях, где заточка и ремонт инструментов (приспособлений) производятся в централизованном порядке. Заказ выписывается в двух экземплярах кладовщиком раздаточной кладовой. Один экземпляр остается у кладовщика с распиской исполнителя, другой передается вместе с инструментом в цех - исполнитель (заточную мастерскую). После заточки или ремонта инструментов (приспособлений) кладовщик делает отметку в своем экземпляре о возврате инструмента (приспособления) и расписывается в экземпляре цеха - исполнителя.


Акт выбытия малоценных и быстроизнашивающихся предметов

(форма N МБ-4)


Применяется для оформления поломки и утери инструментов (приспособлений) и других малоценных и быстроизнашивающихся предметов.

Составляется в одном экземпляре мастером и начальником цеха (участка) на одного или нескольких работников.

При поломке, порче и утере малоценных и быстроизнашивающихся предметов по вине работника акт составляется в двух экземплярах. Один экземпляр остается в цехе (на участке), а второй направляется в расчетную часть бухгалтерии для удержания в установленном порядке с работника стоимости поломанного, испорченного или утерянного предмета.

При предъявлении работником акта выбытия ему взамен негодного или утерянного предмета выдается годный и записывается в карточку учета малоценных и быстроизнашивающихся предметов (форма N МБ-2). Акты выбытия впоследствии прикладываются к актам на списание (формы N МБ-5 и N МБ-8).


Акт на списание инструментов (приспособлений) и обмен их на годные (форма N МБ-5)


Применяется для оформления списания инструментов (приспособлений), пришедших в негодность, и обмена их на годные на тех предприятиях, где учет производится по методу обменного (оборотного) фонда. Составляется в одном экземпляре комиссией цеха на основании разовых актов выбытия малоценных и быстроизнашивающихся предметов (форма N МБ-4). Негодный инструмент по акту сдается в кладовую для утиля. Акт визируется начальником инструментального или планового отдела и представляется в центральный инструментальный склад (ЦИС), который выдает цеху инструменты (приспособления) того же наименования, марки и размера по акту без выписки требований и лимитных карт. После выдачи складом инструментов (приспособлений) акт передается в бухгалтерию, где согласно этим актам производится списание инструментов (приспособлений) со склада, не отражая их движения по раздаточным кладовым цехов. Выданный складом инструмент (приспособление) в порядке обмена по актам в карточках учета раздаточных кладовых не отражается.


Личная карточка учета спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений (форма N МБ-6)


Применяется для учета спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений, выдаваемых работникам предприятия в индивидуальное пользование по установленным нормам. Карточка ведется в одном экземпляре и хранится у кладовщика цеха (участка).

В случае утери взятых предметов, спецодежды, спецобуви или предохранительных приспособлений в личной карточке по форме N МБ-6 по строке утерянного предмета в разделе "Возвращено" делается запись: "Акт выбытия N ___ и дата".

Дежурная спецодежда, спецобувь и предохранительные приспособления коллективного пользования, выдаваемые рабочим и служащим только на время выполнения тех работ, для которых они предусмотрены, должны находиться в кладовых и выдаваться под ответственность мастеров и других работников, перечень которых утверждается руководителем предприятия.

Дежурная спецодежда, спецобувь и предохранительные приспособления записываются на отдельные карточки с пометкой "Дежурная".

При автоматизированной обработке данных по учету малоценных и быстроизнашивающихся предметов личная карточка не ведется.


Ведомость учета выдачи (возврата) спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений (форма N МБ-7)


Применяется для учета выдачи спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений работникам предприятия в индивидуальное пользование по установленным нормам и их возврата при автоматизированной обработке учетных данных.

Заполняется в двух экземплярах кладовщиком цеха (отдела, участка) отдельно на выдачу и на возврат спецодежды, спецобуви и предохранительных приспособлений и оформляется соответствующими подписями. Один экземпляр передается в бухгалтерию, второй остается у кладовщика цеха (отдела, участка).

По этой же форме ведется учет принятой от работников спецодежды в стирку, дезинфекцию, ремонт и на летнее хранение.


Акт на списание малоценных и быстроизнашивающихся предметов (форма N МБ-8)


Применяется для оформления списания морально устаревших, изношенных и непригодных для дальнейшего использования инструментов (приспособлений), спецодежды, спецобуви, предохранительных приспособлений по истечении срока службы, других малоценных и быстроизнашивающихся предметов и сдачи их в кладовую для утиля.

Составляется в одном экземпляре комиссией. После сдачи списанных предметов в кладовую для утиля акт с распиской кладовщика сдается в бухгалтерию. На разные виды малоценных и быстроизнашивающихся предметов акты на списание составляются отдельно.


5. ПО УЧЕТУ РЕЗУЛЬТАТОВ ИНВЕНТАРИЗАЦИИ
Инвентаризационная опись основных средств

(форма N инв-1)


Инвентаризационная опись применяется для оформления данных инвентаризации основных средств (зданий, сооружений, передаточных устройств машин и оборудования, транспортных средств, инструмента, вычислительной техники, производственного и хозяйственного инвентаря и т.д.). Инвентаризационная опись составляется в одном экземпляре комиссией отдельно по каждому местонахождению ценностей и должностному лицу, ответственному за сохранность основных средств.

До начала инвентаризации от каждого лица или группы лиц, отвечающих за сохранность ценностей, берется расписка. Расписка включена в заголовочную часть формы.

На последней странице формы перед подписью председателя комиссии даны две свободные строки для записи последних номеров документов в случае движения основных средств во время инвентаризации.

Форма инвентаризационной описи N инв-1 рассчитана для отражения данных инвентаризации на три даты. Опись печатается с вкладными листами, количество которых определяет заказчик бланков.

При автоматизированной обработке данных по учету результатов инвентаризации форма N инв-1 выдается комиссии в виде машинограммы с заполненными графами с 1 по 6 и 8.

В описи комиссия заполняет графу 7 о фактическом наличии инвентарных объектов. При выявлении объектов, которые не отражены в акте, а также объектов, по которым отсутствуют данные, характеризующие их, комиссия должна включить недостающие сведения в инвентаризационную опись.

Графа 6 "Номер паспорта" заполняется на основные средства, содержащие драгоценные металлы.

На основные средства, принятые в аренду, опись составляется отдельно.

После оформления в установленном порядке опись передается в бухгалтерию или на вычислительную установку для составления сличительной ведомости.


Инвентаризационный ярлык (форма N инв-2)


Применяется для учета фактического наличия сырья, готовой продукции, товаров и прочих материальных ценностей на складах в период проведения инвентаризации в тех случаях, когда по условиям организации производства инвентаризационная комиссия не имеет возможности сразу произвести подсчет материальных ценностей и записать их в инвентаризационную опись. Ярлык заполняется инвентаризационной комиссией в одном экземпляре и хранится вместе с пересчитанными товарно - материальными ценностями по месту их нахождения.

Движение материальных ценностей во время инвентаризации отражается на оборотной стороне формы N инв-2.

Данные формы N инв-2 используются для заполнения инвентаризационной описи товарно - материальных ценностей (форма N инв-3).


Инвентаризационная опись товарно-материальных ценностей

(форма N инв-3)


Применяется для отражения данных фактического наличия товарно-материальных ценностей (сырья, материалов, готовой продукции, малоценных и быстроизнашивающихся предметов и др.). Инвентаризационная опись составляется в одном экземпляре комиссией на основании пересчета, взвешивания, перемеривания ценностей отдельно по каждому местонахождению и материально ответственному лицу или группе лиц, на хранении которых находятся ценности.

До начала инвентаризации от каждого материально ответственного лица или группы лиц берется расписка, которая включена в заголовочную часть формы.

На выявленные при инвентаризации негодные или испорченные материалы и готовые изделия составляются соответствующие акты. На последней странице формы перед подписью председателя комиссии даны две свободные строки для записи последних номеров документов в случае движения товарно-материальных ценностей во время инвентаризации.

Опись печатается с вкладными листами, количество которых устанавливает заказчик бланков.

При автоматизированной обработке данных по учету результатов инвентаризации форма N инв-3 выдается комиссии в виде машинограммы с заполненными графами с 1 по 9. В описи комиссия заполняет графу 10 о фактическом наличии товарно-материальных ценностей в количественном выражении. Графа 9 "Номер паспорта" заполняется на материальные ценности, содержащие драгоценные металлы.

При выявлении материальных ценностей, не отраженных в учете, комиссия должна включить их в инвентарную опись.

После оформления в установленном порядке опись передается в бухгалтерию для составления сличительной ведомости.


Акт инвентаризации товаров отгруженных (форма N инв-4)


Применяется при инвентаризации стоимости отгруженных товаров. На товары отгруженные, срок оплаты которых не наступил, на товары отгруженные, но не оплаченные в срок, составляются отдельные акты. Акт составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией, подписывается и передается в бухгалтерию.


Инвентаризационная опись товарно - материальных ценностей, принятых (сданных) на ответственное хранение

(форма N инв-5)


Применяется при инвентаризации товарно - материальных ценностей, принятых (сданных) на ответственное хранение. Опись составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией и, подписанная членами комиссии и материально ответственным лицом (в случае принятия ценностей на хранение), передается в бухгалтерию.

До начала инвентаризации от каждого материально ответственного лица или группы лиц, отвечающих за сохранность товарно-материальных ценностей, принятых на хранение, берется расписка. Расписка включена в заголовочную часть инвентаризационной описи.

При инвентаризации товарно-материальных ценностей, принятых на ответственное хранение, записи в опись производятся инвентаризационной комиссией на основании проверки и пересчета ценностей в натуре.

Товары и материалы, хранящиеся на складах других организаций, заносятся в опись на основании документов, подтверждающих сдачу этих ценностей на ответственное хранение.


Акт инвентаризации материалов и товаров, находящихся в пути (форма N инв-6)


Применяется для выявления количества и стоимости материалов и товаров, которые в момент инвентаризации находятся в пути.

Акт составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией на основании документов, подтверждающих нахождение материалов и товаров в пути, подписывается и передается в бухгалтерию.


* * *


При автоматизированной обработке данных по учету результатов инвентаризации материальных ценностей отгруженных, находящихся на ответственном хранении и в пути, формы N N инв-4, инв-5, инв-6 формируются средствами вычислительной техники.


Акты инвентаризации драгоценных металлов, драгоценных камней, природных алмазов и изделий из них

(формы N инв-8, N инв-9)


Применяются при инвентаризации драгоценных металлов, драгоценных камней, природных алмазов и изделий из них во всех местах хранения и непосредственно в производстве. Акты составляются в двух экземплярах инвентаризационной комиссией, подписываются комиссией и материально ответственным лицом. Один экземпляр передается в бухгалтерию для составления сличительной ведомости, а второй остается у материально ответственного лица.

До начала инвентаризации от каждого материально ответственного лица берется расписка. Расписка включена в заголовочную часть акта.

При смене материально ответственных лиц акт составляется в трех экземплярах (материально ответственному лицу, сдавшему ценности, материально ответственному лицу, принявшему ценности, и бухгалтерии).

Номенклатура изделий и полуфабрикатов из драгоценных металлов, драгоценных камней и природных алмазов и последовательность расположения их в графе 2 устанавливаются министерствами (ведомствами) в зависимости от наличия ассортимента изделий и полуфабрикатов на предприятиях и в учреждениях.


Инвентаризационная опись драгоценных металлов, содержащихся в полуфабрикатах, узлах и деталях оборудования, приборах и иных изделиях (форма N инв-8а)


Применяются при инвентаризации драгоценных металлов, содержащихся в полуфабрикатах, узлах и деталях оборудования, приборах и иных изделиях.

Опись составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией по каждой единице объекта в целом по предприятию (организации), подписывается комиссией и материально ответственным лицом (лицами) и передается в бухгалтерию.

При составлении описи объекты учета должны быть записаны по группам в порядке, предусмотренном Указаниями по заполнению формы "Инвентаризационная опись драгоценных металлов, содержащихся в полуфабрикатах, узлах и деталях оборудования, приборах и иных изделиях" (форма N инв-8а), утвержденными Приказом Госкомстата СССР по согласованию с Минфином СССР от 03.11.87 N 197.


* * *


При автоматизированной обработке данных по учету инвентаризации формы N N инв-8, инв-9, инв-8а выдаются комиссии в виде машинограммы с заполненными графами:

в форме N инв-8 - графы с 1 по 5;

в форме N инв-9 - графы с 1 по 9;

в форме N инв-8а - графы с 1 по 10.

При инвентаризации комиссия путем обязательного взвешивания и подсчета, исходя из установленных единиц измерения, определяет фактическое наличие и заполняет графы с 6 по 8 формы N инв-8, графы 10, 11 формы N инв-9 и графы 11, 13, 15, 17 формы N инв-8а.


Акт инвентаризации незаконченных ремонтов основных средств (форма N инв-10)


Применяется при инвентаризации незаконченных ремонтов зданий, сооружений, машин, оборудования, энергетических установок и других объектов основных средств. Акт составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией на основании проверки состояния работ в натуре, подписывается и передается в бухгалтерию.

При автоматизированной обработке данных по учету результатов инвентаризации форма N инв-10 в виде машинограммы с заполненными графами с 1 по 6, 8 и 9 выдается комиссии. Комиссия на основании проверки состояния работ в натуре заполняет гр. 7, и после оформления в установленном порядке форма передается на вычислительную установку для выявления результатов инвентаризации.


Акт инвентаризации расходов будущих периодов

(форма N инв-11)


Применяется при инвентаризации расходов будущих периодов. Составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией на основании выявления по документам остатков сумм, числящихся на соответствующем счете, подписывается и передается в бухгалтерию.

При автоматизированной обработке данных по учету результатов инвентаризации расходов будущих периодов форма N инв-11 формируется средствами вычислительной техники.


Акт инвентаризации наличия денежных средств

(форма N инв-15)


Применяется для отражения результатов инвентаризации фактического наличия денежных средств (наличных денег, почтовых марок и др.), находящихся в кассе предприятия (организации).

Комиссия проверяет денежное наличие путем полного пересчета всех денег, находящихся в кассе, ценные бумаги, лимитированные чековые книжки и т.д. Акт составляется в двух экземплярах и подписывается инвентаризационной комиссией и материально ответственным лицом. Один экземпляр акта передается в бухгалтерию предприятия (организации), второй остается у материально ответственного лица.

До начала инвентаризации от каждого материально ответственного лица или группы лиц, отвечающих за сохранность денежных средств, берется расписка. Расписка включена в заголовочную часть формы.

При смене материально ответственных лиц акт составляется в трех экземплярах (материально ответственному лицу, сдавшему ценности, материально ответственному лицу, принявшему ценности, и бухгалтерии).

Форма применяется при ручной и автоматизированной обработке учетных данных.


Инвентаризационная опись ценностей и бланков документов строгой отчетности (форма N инв-16)


Применяется для отражения результатов инвентаризации фактического наличия ценностей и бланков документов строгой отчетности (талоны на бензин, проезд на такси и др.) и выявления количественных расхождений их с учетными данными.

Опись составляется в двух экземплярах, подписывается инвентаризационной комиссией и материально ответственным лицом. Один экземпляр описи передается в бухгалтерию предприятия (организации), второй остается у материально ответственного лица, который принимает ценности или бланки документов строгой отчетности на ответственное хранение.

При наличии документов строгой отчетности, нумеруемых одним номером, составляется комплект с указанием количества документов в нем.

До начала инвентаризации от каждого материально ответственного лица или группы лиц, отвечающих за сохранность ценностей, берется расписка. Расписка включена в заголовочную часть инвентаризационной описи.

При смене материально ответственных лиц опись составляется в трех экземплярах (материально ответственному лицу, сдавшему ценности, материально ответственному лицу, принявшему ценности, и бухгалтерии).

На последней странице формы перед подписью председателя комиссии даны две свободные строки для записи последних номеров документов в случае движения ценностей и бланков документов строгой отчетности во время инвентаризации.

При автоматизированной обработке данных по учету результатов инвентаризации форма N инв-16 выдается комиссии в виде машинограммы с заполненными графами с 1 по 8. В описи комиссия заполняет графы 9 и 10 о фактическом наличии ценностей и бланков документов строгой отчетности.


Акт инвентаризации расчетов с покупателями, поставщиками и прочими дебиторами и кредиторами (форма N инв-17)


Акт применяется для оформления результатов инвентаризации расчетов с покупателями, поставщиками и прочими дебиторами и кредиторами. Акт составляется в одном экземпляре инвентаризационной комиссией на основании выявления по документам остатков сумм, числящихся на соответствующих счетах, подписывается и передается в бухгалтерию.

По указанным видам задолженности к акту инвентаризации расчетов должна быть приложена справка (приложение к форме N инв-17), которая является основанием для составления формы N инв-17. Справка составляется в разрезе синтетических счетов бухгалтерского учета.


Сличительные ведомости (формы N инв-18, N инв-19)


Применяются для отражения результатов инвентаризации основных средств и товарно - материальных ценностей, готовой продукции и прочих материальных ценностей, по которым выявлены отклонения от учетных данных.

Сличительная ведомость составляется в одном экземпляре бухгалтером предприятия (организации) и хранится в бухгалтерии.


* * *


Для выявления результатов инвентаризации незаконченных ремонтов основных средств, расходов будущих периодов, наличия денежных средств, ценностей и бланков документов строгой отчетности соответственно применяются формы N N инв-10, инв-11, инв-15 и инв-16, в которых объединены показатели инвентаризационных описей (актов) и сличительных ведомостей.


6. ПО УЧЕТУ КАССОВЫХ ОПЕРАЦИЙ
Приходный кассовый ордер (форма N КО-1)


Применяется для оформления поступления денег в кассу как при ручной обработке, так и при обработке информации с применением средств вычислительной техники. Выписывается в одном экземпляре работником бухгалтерии, подписывается главным бухгалтером или лицом, на то уполномоченным. Квитанция выдается на руки сдавшему деньги, а ордер остается в кассе и регистрируется в журнале регистрации приходных и расходных кассовых документов.


Расходный кассовый ордер (форма N КО-2)


Применяется для оформления выдачи денег из кассы как при ручной обработке, так и при обработке информации с применением средств вычислительной техники. Выписывается в одном экземпляре работником бухгалтерии, подписывается руководителем предприятия (организации) и главным бухгалтером или лицом, на то уполномоченным, регистрируется в журнале регистрации приходных и расходных кассовых документов.


Журнал регистрации приходных и расходных кассовых документов (формы N КО-3 и N КО-3а)


Применяются для регистрации приходных и расходных кассовых документов.

Журнал открывается отдельно на приходные и на расходные кассовые документы.

Форма N КО-3а ведется по усмотрению министерства (ведомства) вместо журнала по форме N КО-3.


Кассовая книга (форма N КО-4)


Применяется для учета движения денег в кассе. Каждый лист кассовой книги состоит из двух равных частей: одна из них (с горизонтальной линовкой) заполняется кассиром как первый экземпляр и остается в книге, вторая (без горизонтальных линеек) заполняется с лицевой и оборотной стороны через копировальную бумагу и как отчет кассира является отрывной частью листа. Первые и вторые экземпляры листов нумеруются одинаковыми номерами.

Записи кассовых операций начинаются на лицевой стороне неотрывной части листа (после строки "Остаток на начало дня").

Предварительно лист сгибают по линии отреза, подкладывая отрывную часть листа под часть, которая остается в книге. Для ведения записей после "Переноса" отрывную часть листа накладывают на лицевую сторону неотрывной части и продолжают записи по горизонтальным линейкам оборотной стороны неотрывной части листа.

Бланк отчета до конца операций за день не отрывается.

По строке "В т.ч. на зарплату" показывается сумма по платежным ведомостям на заработную плату, не списанным в расход кассы.

Ежедневно в конце рабочего дня кассир представляет отчет под расписку в бухгалтерию с приложением приходных и расходных кассовых документов.


Книга учета принятых и выданных кассиром денег

(форма N КО-5)


Применяется для учета денег, выданных из кассы предприятия доверенному лицу (раздатчику) по выплате заработной платы и возврата остатка наличных денег и оплаченных документов. Книгу ведет кассир. Выдача и возврат денег и оплаченных документов оформляются подписями.


Форма Т-1
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


___________________________________                  -------------
    (предприятие, организация)           Код по ОКУД ¦           ¦
                                                     -------------

ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПРИЕМЕ НА РАБОТУ
-----------+---------- ¦ Номер ¦Дата сос-¦ ¦документа ¦тавления ¦ +----------+---------+ ¦ ¦ ¦ -----------+---------- __________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество)
------------ ¦ Дата ¦ +----------+ ¦ ¦ ------------ Зачислить на работу с ___________________________________________ ___________________ (испытательным сроком или без него) (срок испытания)
------------ ¦ Код ¦ +----------+ ¦ ¦ ------------ Характер работы ___________________________________ (постоянно, временно, сезонно) по "__" ____________ 19__ г.
------------ ¦ Код ¦ +----------+ ¦ ¦ ------------ Вид работы __________________________________________ (основная, по совместительству)

-----------+---------------+-------------------+-----------+-----------------+------------------
¦Цех, отдел¦    Участок    ¦Категория персонала¦Профессия, ¦ Тарифный разряд ¦ Табельный номер ¦
¦          ¦               ¦                   ¦должность  ¦ (класс), оклад  ¦                 ¦
+----------+---------------+-------------------+-----------+-----------------+-----------------+
¦    1     ¦       2       ¦          3        ¦     4     ¦        5        ¦         6       ¦
+----------+---------------+-------------------+-----------+-----------------+-----------------+
¦          ¦               ¦                   ¦           ¦                 ¦                 ¦
-----------+---------------+-------------------+-----------+-----------------+------------------

                                                      ------------
                                                      ¦   Код    ¦
                                                      +----------+
                                                      ¦          ¦
                                                      ------------
     Форма и система оплаты труда ________________________

------------ ¦ Код ¦ +----------+ ¦ ¦ ------------ Условия труда _______________________________________ (нормальные, тяжелые, вредные, особо тяжелые и т.д.)
---------+----------- ¦ Вид ¦ Размер ¦ +--------+----------+ ¦ ¦ ¦ ---------+----------- Надбавка к заработной плате ___________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ Продолжительность рабочего дня (рабочей недели) при работе с неполным рабочим временем __________________________________________
Подпись руководителя
Подпись работника "__" _____________ 19__ г.

Оборотная сторона формы Т-1


     Направляется для ознакомления с условиями работы ______________
____________________________________________________________________
                       (цех (отдел), участок)

______________________ __________________ (должность) (подпись)
"__" ____________ 19__ г.
по профессии Согласен принять на работу ------------ ________________________ на должность ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ по тарифному разряду -------------------- с испытательным сроком на ____________________ с окладом
Начальник (мастер) цеха (отдела) ------------- участка
"__" ____________ 19__ г.
С условиями работы согласен(а) "__" ____________ 19__ г.
Результат медицинского осмотра ________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________
______________________ _________________ (должность) (подпись)
"__" ____________ 19__ г.

Отметки о прохождении инструктажа по технике безопасности, противопожарному минимуму и другие


--------------------+--------------+------------------------------
¦  Вид инструктажа  ¦    Дата      ¦  Должность и подпись лица,  ¦
¦                   ¦              ¦   проводившего инструктаж   ¦
+-------------------+--------------+-----------------------------+
¦                   ¦              ¦                             ¦
+-------------------+--------------+-----------------------------+
¦                   ¦              ¦                             ¦
+-------------------+--------------+-----------------------------+
¦                   ¦              ¦                             ¦
--------------------+--------------+------------------------------

Форма Т-2
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


Отменена. - Постановление Госкомстата СССР от 28.06.1990 N 94.


Форма Т-4
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


Отменена. - Постановление Госкомстата СССР от 28.06.1990 N 94.


Форма Т-5
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


______________________________                     ---------------
  (предприятие, организация)           Код по ОКУД ¦             ¦
                                                   ---------------

ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПЕРЕВОДЕ НА ДРУГУЮ РАБОТУ
------------+------------- ¦ Номер ¦ Дата ¦ ¦ документа ¦составления ¦ +-----------+------------+ ¦ ¦ ¦ ------------+-------------
__________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество)
------------ ------------ ------------ ¦ Код ¦ ¦ Дата ¦ ¦ Дата ¦ +----------+ с +----------+ по +----------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ------------ ------------ ------------ временно Перевести ---------

--------+-------+-----T------+-------+--------+-----T-------+------+---¬
¦ Место ¦  Цех, ¦Учас-¦Кате- ¦Профес-¦Тарифный¦Та-  ¦Надбав-¦Подпи-¦Да-¦
¦работы ¦ отдел ¦ток  ¦гория ¦сия,   ¦разряд  ¦бель-¦ка к   ¦си на-¦та ¦
¦       ¦       ¦     ¦персо-¦долж-  ¦(класс),¦ный  ¦зара-  ¦чаль- ¦   ¦
¦       ¦       ¦     ¦нала  ¦ность  ¦оклад   ¦номер¦ботной ¦ника  ¦   ¦
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦плате, ¦цеха, ¦   ¦
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦руб.,  ¦отдела¦   ¦
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦процент¦      ¦   ¦
+-------+-------+-----+------+-------+--------+-----+-------+------+---+
¦   1   ¦   2   ¦  3  ¦  4   ¦   5   ¦   6    ¦  7  ¦  8    ¦  9   ¦10 ¦
+-------+-------+-----+------+-------+--------+-----+-------+------+---+
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦       ¦      ¦   ¦
¦Прежнее¦       ¦     ¦      +-------+        ¦     +-------+      ¦   ¦
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦       ¦      ¦   ¦
+-------+-------+-----+------+-------+--------+-----+-------+------+---+
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦       ¦      ¦   ¦
¦Новое  ¦       ¦     ¦      +-------+        ¦     +-------+      ¦   ¦
¦       ¦       ¦     ¦      ¦       ¦        ¦     ¦       ¦      ¦   ¦
--------+-------+-----+------+-------+--------+-----+-------+------+----

                                                       --------------
                                                       ¦    Код     ¦
                                                       +------------+
                                                       ¦            ¦
                                                       --------------
     Форма и система оплаты труда _________________________

-------------- ¦ Код ¦ +------------+ ¦ ¦ -------------- Условия труда ________________________________________ (нормальные, тяжелые, вредные, особо тяжелые и т.д.)
Продолжительность рабочего дня (рабочей недели) при работе с неполным рабочим временем __________________________________________ Вид перевода __________________________________________________ Основание перевода ____________________________________________
Подпись руководителя Подпись работника
"__" ____________ 199_ г.

Оборотная сторона формы Т-5


     Заключение по медицинскому осмотру ____________________________
____________________________________________________________________

______________________ _____________ "__" ____________ 19__ г. (должность) (подпись)

Отметки о прохождении инструктажа по технике безопасности, противопожарному минимуму и другие


----------------------+--------------+----------------------------
¦   Вид инструктажа   ¦     Дата     ¦ Должность и подпись лица, ¦
¦                     ¦              ¦ проводившего инструктаж   ¦
+---------------------+--------------+---------------------------+
¦                     ¦              ¦                           ¦
+---------------------+--------------+---------------------------+
¦                     ¦              ¦                           ¦
----------------------+--------------+----------------------------

Справка о несданных имущественно-материальных и других ценностях


-------------+------------+-----------+-------+--------------------
¦Наименование¦Наименование¦Количество ¦Дата и ¦Сумма задолженности¦
¦  службы    ¦  предмета  ¦           ¦подпись¦                   ¦
+------------+------------+-----------+-------+-------------------+
¦            ¦            ¦           ¦       ¦                   ¦
+------------+------------+-----------+-------+-------------------+
¦            ¦            ¦           ¦       ¦                   ¦
-------------+------------+-----------+-------+--------------------

Форма Т-6
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


______________________________                     ---------------
  (предприятие, организация)           Код по ОКУД ¦             ¦
                                                   ---------------

-----------+----------- ПРИКАЗ ¦ Номер ¦Дата сос- ¦ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ОТПУСКА ¦документа ¦тавления ¦ +----------+----------+ ¦ ¦ ¦ -----------+----------- ____________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество)

------+-------+----------+----------+---------------+----------------
¦Цех, ¦Участок¦Категория ¦Профессия,¦Тарифный разряд¦Табельный номер¦
¦отдел¦       ¦персонала ¦должность ¦(класс), оклад ¦               ¦
+-----+-------+----------+----------+---------------+---------------+
¦  1  ¦   2   ¦    3     ¦    4     ¦       5       ¦       6       ¦
+-----+-------+----------+----------+---------------+---------------+
¦     ¦       ¦          ¦          ¦               ¦               ¦
+-----+-------+----------+----------+---------------+---------------+
¦     ¦       ¦          ¦          ¦               ¦               ¦
------+-------+----------+----------+---------------+----------------

                                                      ------------
                                                      ¦   Код    ¦
                                                      +----------+
                                                      ¦          ¦
                                                      ------------

     Условия труда ________________________________________
                       (нормальные, тяжелые, вредные,
                          особо тяжелые и т.д.)

Предоставить ежегодный отпуск за рабочий год с "__"____________ ----------- 19__ г. по "__" ____________ 19__ г. включительно на ¦ ¦ ----------- рабочих дней. ----------- Дополнительный отпуск на ¦ ¦ рабочих дней: -----------
За работу с тяжелыми, ¦матерям, имеющим детей до 12 лет вредными условиями ¦на _______ рабочих дней; труда на _______ рабочих дней;¦ ¦ за непрерывный стаж работы ¦за многосменный на _______ рабочих дней; ¦режим работы ¦на _______ рабочих дней; ¦ за работу в районах Крайнего ¦прочие виды дополнительного Севера и в местностях, ¦отпуска на _______ рабочих дней. приравненных к ним ¦ на ______ рабочих дней; ¦
------------ Всего на ¦ ¦ рабочих дней ------------
с "__" _________ 19__ г. по "__" ___________ 19__ г. включительно
Подпись руководителя
цеха (отдела) Подпись начальника ------------- (мастера) Подпись участка работника
"__" ____________ 19__ г. "__" ____________ 19__ г.

Оборотная сторона формы Т-6


Расчет оплаты отпуска


------------------+-----------------------------------------------+------
¦                 ¦                     Месяцы                    ¦Всего¦
¦                 +---+---T---+---T---+---T---+---T---+---T---+---+     ¦
¦                 ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
+-----------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+-----+
¦Сумма:           ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ из фонда        ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ заработной платы¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ (фонда оплаты   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ труда)          ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
+-----------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+-----+
¦ из фонда        ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ материального   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ поощрения       ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
+-----------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+-----+
¦Льготные дни     ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
------------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+------

Средний заработок


--------------+--------------
¦  Из фонда   ¦  Из фонда   ¦
¦ заработной  ¦материального¦
¦платы (фонда ¦  поощрения  ¦
¦оплаты труда)¦             ¦
+------+------+-------+-----+
¦месяч-¦днев- ¦месяч- ¦днев-¦
¦ный   ¦ной   ¦ный    ¦ной  ¦
+------+------+-------+-----+
¦      ¦      ¦       ¦     ¦
-------+------+-------+------

------+-----T------+-----------+------
¦Цех, ¦Учас-¦Кате- ¦ Профессия,¦Та-  ¦
¦отдел¦ток  ¦гория ¦ должность ¦бель-¦
¦     ¦     ¦персо-¦           ¦ный  ¦
¦     ¦     ¦нала  ¦           ¦номер¦
+-----+-----+------+-----------+-----+
¦     ¦     ¦      ¦           ¦     ¦
------+-----+------+-----------+------

-----------------------------------------+------------------------------
¦              Начислено                 ¦            Удержано         ¦
+-----------+----T----+-------+-----T----+----+-------+-----T----------+
¦ наименова-¦ме- ¦вид ¦коррес-¦сумма¦дни ¦по- ¦налог  ¦проф-¦  прочие  ¦
¦ ние начис-¦сяц ¦оп- ¦понди- ¦     ¦    ¦до- ¦на хо- ¦союз-¦ удержания¦
¦ ления     ¦    ¦латы¦рующий ¦     ¦    ¦ход-¦лостя- ¦ный  ¦          ¦
¦           ¦    ¦    ¦счет   ¦     ¦    ¦ный ¦ков,   ¦взнос+-----+----+
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦на- ¦одино- ¦     ¦вид  ¦сум-¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦лог ¦ких и  ¦     ¦удер-¦ма  ¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦мало-  ¦     ¦жания¦    ¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦сем.   ¦     ¦     ¦    ¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦граждан¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦Заработная ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦плата:     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+\     /+-----+    +----+-------+-----+-----+----+
¦За предыду-¦    ¦    ¦  \_/  ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦щий месяц  ¦    ¦    ¦  / \  ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+/     \+-----+    +----+-------+-----+-----+----+
¦За текущий ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦месяц      ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦Сумма      ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦за отпуск: ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦За текущий ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦месяц      ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦из фонда   ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦заработной ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦платы (из  ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦фонда опла-¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦ты труда)  ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦из фонда   ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦материаль- ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦ного поощ- ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦рения      ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦За будущий ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦месяц:     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦из фонда   ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦заработной ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦платы (из  ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦фонда опла-¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦ты труда)  ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦из фонда   ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦материаль- ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦ного поощ- ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦рения      ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦                      Итого  ¦     ¦ X  ¦    ¦       ¦     ¦  X  ¦    ¦
------------------------------+-----+----+----+-------+-----+-----+-----

К выдаче __________ руб. __________ коп. по платежной ведомости (расходному ордеру) N _________________


Бухгалтер


Форма Т-8
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


______________________________                     ---------------
  (предприятие, организация)           Код по ОКУД ¦             ¦
                                                   ---------------

ПРИКАЗ (РАСПОРЯЖЕНИЕ) О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
-----------+----------- ¦ Номер ¦Дата сос- ¦ ¦документа ¦тавления ¦ +----------+----------+ ¦ ¦ ¦ -----------+-----------
____________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество)

------+-------+----------+----------+---------------+--------+-------
¦Цех, ¦Участок¦Категория ¦Профессия,¦Тарифный разряд¦Табель- ¦Причи-¦
¦отдел¦       ¦персонала ¦должность ¦(класс), оклад ¦ный но- ¦на    ¦
¦     ¦       ¦          ¦          ¦               ¦мер     ¦уволь-¦
¦     ¦       ¦          ¦          ¦               ¦        ¦нения ¦
+-----+-------+----------+----------+---------------+--------+------+
¦  1  ¦   2   ¦    3     ¦    4     ¦       5       ¦   6    ¦  7   ¦
+-----+-------+----------+----------+---------------+--------+------+
¦     ¦       ¦          ¦          ¦               ¦        ¦      ¦
------+-------+----------+----------+---------------+--------+-------

                                                     ------------
                                                     ¦    Код   ¦
                                                     +----------+
                                                     ¦          ¦
                                                     ------------
     Условия труда ______________________________________
                      (нормальные, тяжелые, вредные,
                          особо тяжелые и т.д.)
          --------------
Уволить с ¦    Дата    ¦ Причина увольнения ________________________
          --------------
____________________________________________________________________
Основание увольнения _______________________________________________
Согласование увольнения с профкомом ________________________________
                                      (номер и дата постановления
                                                профкома)
Не отработано
------------- дней отпуска
 компенсация

Подпись руководителя
цеха (отдела) Подпись Подпись начальника ------------- (мастера) работника участка
"__" ____________ 19__ г. "__" ____________ 19__ г.

Справка о несданных имущественно-материальных и других ценностях


--------------+------------+------------+-------+-----------------
¦Наименование ¦Наименование¦ Количество ¦Дата и ¦Сумма задолжен- ¦
¦   службы    ¦  предмета  ¦            ¦подпись¦ности           ¦
+-------------+------------+------------+-------+----------------+
¦             ¦            ¦            ¦       ¦                ¦
+-------------+------------+------------+-------+----------------+
¦             ¦            ¦            ¦       ¦                ¦
+-------------+------------+------------+-------+----------------+
¦             ¦            ¦            ¦       ¦                ¦
--------------+------------+------------+-------+-----------------

ЗАЯВЛЕНИЕ


____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________

Подпись работника "__" ____________ 199_ г.

Оборотная сторона формы Т-8


Расчет


------------------+-----------------------------------------------+------
¦                 ¦                     Месяцы                    ¦Всего¦
¦                 +---+---T---+---T---+---T---+---T---+---T---+---+     ¦
¦                 ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
+-----------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+-----+
¦Сумма:           ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ из фонда        ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ заработной платы¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ (фонда оплаты   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ труда)          ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
+-----------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+-----+
¦ из фонда        ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ материального   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
¦ поощрения       ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
+-----------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+-----+
¦Льготные дни     ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦   ¦     ¦
------------------+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+------

Средний заработок


--------------+--------------
¦  Из фонда   ¦  Из фонда   ¦
¦ заработной  ¦материального¦
¦платы (фонда ¦  поощрения  ¦
¦оплаты труда)¦             ¦
+------+------+-------+-----+
¦месяч-¦днев- ¦месяч- ¦днев-¦
¦ный   ¦ной   ¦ный    ¦ной  ¦
+------+------+-------+-----+
¦      ¦      ¦       ¦     ¦
-------+------+-------+------

------+-----T------+-----------+------
¦Цех, ¦Учас-¦Кате- ¦ Профессия,¦Та-  ¦
¦отдел¦ток  ¦гория ¦ должность ¦бель-¦
¦     ¦     ¦персо-¦           ¦ный  ¦
¦     ¦     ¦нала  ¦           ¦номер¦
+-----+-----+------+-----------+-----+
¦     ¦     ¦      ¦           ¦     ¦
------+-----+------+-----------+------

-----------------------------------------+------------------------------
¦              Начислено                 ¦            Удержано         ¦
+-----------+----T----+-------+-----T----+----+-------+-----T----------+
¦ наименова-¦ме- ¦вид ¦коррес-¦сумма¦дни ¦по- ¦налог  ¦проф-¦  прочие  ¦
¦ ние начис-¦сяц ¦оп- ¦понди- ¦     ¦    ¦до- ¦на хо- ¦союз-¦ удержания¦
¦ ления     ¦    ¦латы¦рующий ¦     ¦    ¦ход-¦лостя- ¦ный  ¦          ¦
¦           ¦    ¦    ¦счет   ¦     ¦    ¦ный ¦ков,   ¦взнос+-----+----+
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦на- ¦одино- ¦     ¦вид  ¦сум-¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦лог ¦ких и  ¦     ¦удер-¦ма  ¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦мало-  ¦     ¦жания¦    ¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦сем.   ¦     ¦     ¦    ¦
¦           ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦граждан¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦Заработная ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦плата:     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+\     /+-----+    +----+-------+-----+-----+----+
¦За предыду-¦    ¦    ¦  \_/  ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦щий месяц  ¦    ¦    ¦  / \  ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+/     \+-----+    +----+-------+-----+-----+----+
¦За текущий ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦месяц      ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦Компенсация¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦за неиспо- ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦льзованный ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
¦отпуск     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦    ¦       ¦     ¦     ¦    ¦
+-----------+----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦Выходное   ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦   \__/     ¦\__/ ¦\__/ ¦\__/¦
¦пособие    ¦    ¦    ¦       ¦     ¦    ¦   /  \     ¦/  \ ¦/  \ ¦/  \¦
¦           +----+----+-------+-----+----+----+-------+-----+-----+----+
¦           ¦          Итого  ¦     ¦ X  ¦    ¦       ¦     ¦  X  ¦    ¦
------------+-----------------+-----+----+----+-------+-----+-----+-----

К выдаче ________________ руб. ______________ коп. по платежной ведомости (расходному ордеру) N _________________

Долг за работником _____________ руб. __________ коп. Приходный ордер N _________________


Бухгалтер


Форма Т-12
Утверждена
Постановлением Госкомстата СССР
от 28.12.89 N 241


______________________________                     ---------------
  (предприятие, организация)           Код по ОКУД ¦             ¦
                                                   ---------------

Цех, отдел, участок _____________ --------+----T-----+-------- мастера ¦Код ¦Цех,¦Учас-¦Бригада¦ Смена ---------- ________________ ¦расчет-¦от- ¦ток ¦ ¦ начальника ¦ного ¦дел ¦ ¦ ¦ ¦месяца ¦ ¦ ¦ ¦ +-------+----+-----+-------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ --------+----+-----+--------

ТАБЕЛЬ УЧЕТА ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И РАСЧЕТА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ЗА _______________ 19__ Г.


---------------------------------------+----------------------------
¦        Условные обозначения          ¦           Код             ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦                                      ¦ буквенный  ¦   цифровой   ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Часы (дни работы)                     ¦     Я      ¦      01      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Ночные часы работы                    ¦     Н      ¦      02      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Вечерние часы работы                  ¦     ВЧ     ¦      03      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Часы (дни), отработанные по договорен-¦            ¦              ¦
¦ности с администрацией в нерабочее    ¦            ¦              ¦
¦время в связи с отпусками без сохране-¦            ¦              ¦
¦ния заработной платы в пределах 3-х   ¦            ¦              ¦
¦месяцев со дня их окончания           ¦     ОД     ¦      04      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Сверхурочные часы работы сдельщиков   ¦     С      ¦      05      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Сверхурочные часы работы повременщиков¦     СП     ¦      06      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Целосменная повременная работа сдель- ¦            ¦              ¦
¦щиков                                 ¦     Ц      ¦      07      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Внутрисменная повременная работа      ¦            ¦              ¦
¦сдельщиков                            ¦     И      ¦      08      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Сдельная работа повременщиков         ¦     Ф      ¦      09      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Служебные командировки                ¦     К      ¦      10      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Командировки на сельскохозяйственные  ¦            ¦              ¦
¦работы лиц, которые продолжают оста-  ¦            ¦              ¦
¦ваться в среднесписочной численности  ¦     З      ¦      11      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Командировки на сельскохозяйственные  ¦            ¦              ¦
¦работы лиц, за которыми сохраняется   ¦            ¦              ¦
¦75% среднемесячного заработка         ¦     ЗС     ¦      12      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Частично оплачиваемый отпуск, предос- ¦            ¦              ¦
¦тавляемый женщинам по уходу за ребен- ¦            ¦              ¦
¦ком до достижения возраста одного года¦     ОЧ     ¦      13      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Ежегодные отпуска                     ¦     ОТ     ¦      14      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Отпуска в связи с обучением с полным  ¦            ¦              ¦
¦сохранением заработка, повышение ква- ¦            ¦              ¦
¦лификации или обучение новым професси-¦            ¦              ¦
¦ям с отрывом от производства и др.    ¦     У      ¦      15      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Отпуска в связи с обучением с частич- ¦            ¦              ¦
¦ным сохранением заработка в свободные ¦            ¦              ¦
¦от работы учебные дни                 ¦     Л      ¦      16      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Временная нетрудоспособность (кроме   ¦            ¦              ¦
¦случаев, предусмотренных кодом "Т") и ¦            ¦              ¦
¦отпуска по уходу за больными и по ка- ¦            ¦              ¦
¦рантину, оформленные листками нетрудо-¦            ¦              ¦
¦способности                           ¦     Б      ¦      17      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Отпуска по беременности и родам       ¦     Р      ¦      18      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Целодневные невыходы с полным сохране-¦            ¦              ¦
¦нием заработка в случаях, предусмот-  ¦            ¦              ¦
¦ренных законодательством (выполнением ¦            ¦              ¦
¦государственных и общественных обязан-¦            ¦              ¦
¦ностей, устранение последствий стихий-¦            ¦              ¦
¦ных бедствий)                         ¦     Г      ¦      19      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Целосменные простои не по вине рабоче-¦            ¦              ¦
¦го или служащего                      ¦     П      ¦      20      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Внутрисменные простои не по вине рабо-¦            ¦              ¦
¦чего или служащего                    ¦     В      ¦      21      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Допризывная подготовка                ¦     Д      ¦      22      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Военно-учебные сборы                  ¦     Ч      ¦      23      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Часы сокращения работы рабочим и слу- ¦            ¦              ¦
¦жащим моложе 18 лет против установлен-¦            ¦              ¦
¦ной продолжительности рабочего дня    ¦     ЛЧ     ¦      24      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Внутрисменные перерывы (женщинам для  ¦            ¦              ¦
¦кормления ребенка, в связи с выполне- ¦            ¦              ¦
¦нием государственных и общественных   ¦            ¦              ¦
¦обязанностей, для обогревания рабочих ¦            ¦              ¦
¦и служащих, работающих в холодное вре-¦            ¦              ¦
¦мя года на открытом воздухе и т.п.)   ¦     М      ¦      25      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Дополнительный отпуск без сохранения  ¦            ¦              ¦
¦заработной платы, предоставляемый жен-¦            ¦              ¦
¦щинам по уходу за ребенком до достиже-¦            ¦              ¦
¦ния им возраста полутора лет          ¦     ОЖ     ¦      26      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Дополнительный отпуск без сохранения  ¦            ¦              ¦
¦заработной платы, предоставляемый ра- ¦            ¦              ¦
¦ботникам для сдачи вступительных экза-¦            ¦              ¦
¦менов, а также обучающимся на послед- ¦            ¦              ¦
¦них курсах высших и средних специаль- ¦            ¦              ¦
¦ных учебных заведений                 ¦     ЛС     ¦      27      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Целодневные невыходы без сохранения   ¦            ¦              ¦
¦заработка (рабочим и служащим, работа-¦            ¦              ¦
¦ющим в районах Крайнего Севера и в    ¦            ¦              ¦
¦местностях, приравненных к ним, для   ¦            ¦              ¦
¦проезда к месту использования отпусков¦            ¦              ¦
¦и обратно, по уходу за больными и по  ¦            ¦              ¦
¦карантину, оформленные справками ле-  ¦            ¦              ¦
¦чебных учреждений, отпуска сроком до  ¦            ¦              ¦
¦2-х месяцев, предоставляемые пенсионе-¦            ¦              ¦
¦рам по возрасту, работающим инвалидам ¦            ¦              ¦
¦I и II групп, дополнительный отпуск   ¦            ¦              ¦
¦сроком до 2-х недель, предоставляемый ¦            ¦              ¦
¦работающим участникам Великой Отечест-¦            ¦              ¦
¦венной войны и женщинам, имеющих 2-х и¦            ¦              ¦
¦более детей в возрасте до 12 лет, не- ¦            ¦              ¦
¦выходы работников, находящихся под    ¦            ¦              ¦
¦следствием до решения суда и др.)     ¦     Ж      ¦      28      ¦
+--------------------------------------+------------+--------------+
¦Свободные от работы учебные дни без   ¦            ¦              ¦

| Стр.1 | Стр.2 | Стр.3 | Стр.4 | Стр.5 | Стр.6 | Стр.7 | Стр.8 |

карта новых документов

Разное

При полном или частичном использовании материалов сайта ссылка на pravo.levonevsky.org обязательна

© 2006-2017г. www.levonevsky.org

TopList

Законодательство Беларуси и других стран

Законодательство России кодексы, законы, указы (изьранное), постановления, архив


Законодательство Республики Беларусь по дате принятия:

2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 до 2000 года

Защита прав потребителя
ЗОНА - специальный проект

Бюллетень "ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ" - о предпринимателях.



Новые документы




NewsBY.org. News of Belarus

UK Laws - Legal Portal

Legal portal of Belarus

Russian Business

The real estate of Russia

Valery Levaneuski. Personal website of the Belarus politician, the former political prisoner