НАЙТИ ДОКУМЕНТ
Наказ № 62 від 26.04.2007Про внесення змін до Типового положення про архівний підрозділ органу державної влади, органу місцевого самоврядування, державного і комунального підприємства, установи та організації, затвердженого наказом Держкомархіву України від 06.08.2002 N 58
Текст документа по состоянию на 2 июля 2009 года
<< Назад |
<<< Главная страница
МІНІСТЕРСТВО УКРАЇНИ У СПРАВАХ СІМ'Ї,
МОЛОДІ ТА СПОРТУ
Н А К А З
08.09.2006 N 3075
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
13 жовтня 2006 р.
за N 1113/12987
Про затвердження Типових структури
та штатних нормативів працівників центру
для ВІЛ-інфікованих дітей та молоді
На виконання пункту 2 постанови Кабінету Міністрів України
від 15.02.2006 року N 148 ( 148-2006-п ) "Про затвердження
Типового положення про центр для ВІЛ-інфікованих дітей та молоді"
Н А К А З У Ю:
1. Затвердити Типові структуру та штатні нормативи
працівників центру для ВІЛ-інфікованих дітей та молоді
(додається).
2. Державній соціальній службі для сім'ї, дітей та молоді
(Толстоухова С.В.) подати цей наказ у встановленому порядку на
державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.
3. Контроль за виконанням наказу покласти на директора
Державної соціальної служби для сім'ї, дітей та молоді
Толстоухову С.В.
Міністр Ю.О.Павленко
ПОГОДЖЕНО:
Заступник Міністра фінансів
України С.О.Рибак
Заступник Міністра праці та
соціальної політики України Н.І.Іванова
В.о. Міністра економіки України А.Максюта
Перший заступник Міністра
охорони здоров'я України О.М.Орда
ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказ Мінсім'ямолодьспорту
України
08.09.2006 N 3075
Зареєстровано в Міністерстві
юстиції України
13 жовтня 2006 р.
за N 1113/12987
ТИПОВІ СТРУКТУРА ТА ШТАТНІ НОРМАТИВИ
працівників центру для ВІЛ-інфікованих
дітей та молоді
------------------------------------------------------------------
|Найменування посад| Кількість посад (професій), одиниць на |
| (професій) | кількість офіційно зареєстрованих |
| працівників | ВІЛ-інфікованих дітей та молоді |
| |---------------------------------------------|
| | до 50 |від 50 до |від 500 до |понад 2000 |
| | офіційно | 500 | 2000 | офіційно |
| |зареєстро-| офіційно | офіційно | зареєстро-|
| | ваних |зареєстро-| зареєстро-| ваних |
| | ВІЛ-інфі-| ваних | ваних |ВІЛ-інфіко-|
| | кованих | ВІЛ-інфі-|ВІЛ-інфіко-|ваних дітей|
| | дітей та | кованих |ваних дітей| та молоді |
| | молоді | дітей та | та молоді | |
| | | молоді | | |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Директор | 1 | 1 | 1 | 1 |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Бухгалтер | 0,25 | 0,25 | 0,5 | 1 |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Практичний | 0,5 | 1 | 1,5 | 2 |
|психолог | | | | |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Фахівець із | 0,5 | 1 | 1 | 1 |
|соціальної роботи*| | | | |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Педагог | 0,5 | 1 | 1 | 1 |
|соціальний** | | | | |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Сестра медична | 0,25 | 0,5 | 1 | 1 |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Завідувач | 0,25 | 0,25 | 0,5 | 1 |
|господарства | | | | |
|------------------+----------+----------+-----------+-----------|
|Адміністратор | 1 | 1 | 1 | 1 |
|черговий | | | | |
------------------------------------------------------------------
______________
* Кількість фахівців із соціальної роботи визначається в
залежності від кількості осіб, зарахованих до центру для
ВІЛ-інфікованих дітей та молоді, які потребують соціального
супроводу, у розрахунку 1 фахівець на 5-7 дітей чи молодих осіб,
але не більше 5 фахівців на центр.
** Кількість соціальних педагогів визначається в залежності
від кількості дітей, зарахованих до центру для ВІЛ-інфікованих
дітей та молоді, для проведення групової роботи у розрахунку
1 соціальний педагог на 10 громадян, але не більше 7 фахівців на
центр.
Примітки:
1. Штатна чисельність працівників центрів для ВІЛ-інфікованих
дітей та молоді, визначена згідно з Типовими структурами та
штатними нормативами, є граничною.
Штатна чисельність працівників, яка підлягає затвердженню за
штатним розписом, визначається адміністрацією кожного закладу в
межах фонду заробітної плати, виходячи з конкретних умов його
функціонування, а також необхідності відпрацювання працівниками
відповідних категорій відповідних норм праці.
2. У разі потреби та за наявності харчоблоку може вводитись
одна посада кухаря.
3. Якщо опалення приміщень центру для ВІЛ-інфікованих дітей
та молоді не передано до системи житлово-комунального
господарства, то на опалювальний сезон уводяться:
при газовому опаленні - 1 посада оператора котельної на
зміну, а в котельних, які мають автоматику безпеки, 2 посади;
при опаленні (твердими) видами палива - 1 посада машиніста
(кочегара) котельної на зміну;
за наявності пічного опалення вводиться 0,5 опалювача на
кожні 5 печей, але не менше 0,5 одиниці на центр.
4. Кількість прибиральників службових приміщень визначається
на основі Міжгалузевих норм чисельності робітників, що
обслуговують громадські будівлі (будівлі управлінь,
конструкторські і проектні організації), затверджених наказом
Мінпраці України від 11.05.2004 N 105 ( v0105203-04 ).
Директор Державної соціальної
служби для сім'ї, дітей
та молоді С.В.Толстоухова
<< Назад |
<<< Главная страница
|
